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Medizinische Universität Graz

Medizinische Universität Graz

Graz · Bildungswesen, Gesundheitswesen, Soziales, Öffentlicher Dienst, Verbände

Über Medizinische Universität Graz

An der Medizinischen Universität Graz steht der Mensch in seiner Gesamtheit im Mittelpunkt. Handlungsleitend für unser Tun ist es, die uns anvertrauten Menschen mit ganzem Einsatz auf höchstem Niveau zu betreuen, zu begleiten und in ihrer Entwick­lung zu fördern. “Pioneering Minds – Research and Education for Patients‘ Health and Well-being” ist es, was uns antreibt.



Gründungsjahr
2004
Anzahl der Mitarbeiter
501+
Anzahl gesuchter Mitarbeiter/Jahr
50+
Branche
Bildungswesen, Gesundheitswesen, Soziales, Öffentlicher Dienst, Verbände
Gesuchte Positionen und Kenntnisse
AssistentIn, Ärztin/Arzt, Lehrlinge, LohnverrechnerIn, ControllerIn
  • + 4

Unsere Werte

PIONEERING MINDS – RESEARCH AND EDUCATION FOR PATIENTS‘ HEALTH AND WELL-BEING

Gesundheit


Als "Gesundheitsuniversität" steht das Wohl und die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen im Zentrum.

Weiterentwicklung


Als Bildungseinrichtung ist uns die persönliche und berufliche Weiterbildung unserer Mitarbeiter*innen ein großes Anliegen. Wir bieten allen Mitarbeiter*innen die Möglichkeit zur kostenlosen Teilnahme an allen Seminaren im Haus.

Nachhaltigkeit


Die Med Uni Graz ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung bewusst und nimmt diese auch mit dem Campus als Vorzeigeprojekt für Nachhaltigkeit sehr ernst.

Vereinbarkeit von Beruf, Studium und Familie


Als Universität, die mit dem Audit „Hochschule und Familie“ zertifiziert wurde, ist uns die Vereinbarkeit von Beruf/Studium und Familie ein wichtiges Anliegen. Durch zahlreiche Angebote ist es gelungen, hier wichtige Impulse zu setzen.

Personalmobilität


Alle Mitarbeiter*innen der Med Uni Graz haben die Möglichkeit, im Rahmen der Mobilitätsprogramme Erasmus+, CEEPUS und Swiss-European Mobility Programme (SEMP) einen geförderten Aufenthalt (z. B. Staff Week) im Ausland zu absolvieren.

Interne Karriereentwicklung


Es wurde ein Karriereprogramm für Nachwuchswissenschafter*innen entwickelt, um die Entwicklung von Fachärzt*innen und Post-Docs in Bezug auf Forschung und Lehrqualifikation zu fördern. Die Aufnahme in das Karriereprogramm ist jährlich möglich.

Was wir bieten

Interne Karriereentwicklung

Für folgende Positionen gibt es eine interne Karrierelaufbahn:

  • Senior PostDocs
  • Universitäre Fachärzt*innen
  • Research Professor

Unsere Mitarbeiter-Vorteile

  • Kantine

    Mitarbeiter*innen des Klinikums können ein günstiges Menu konsumieren bzw. vom reichhaltigen Salatbuffet wählen.

  • Fitnessangebote

    Wir bieten unterschiedliche Bewegungs- & Entspannungseinheiten, Vorträge, Vorsorgeuntersuchungen etc. an.

  • Gute Anbindung

    Das Klinikum ist hervorragend an das öffentliche Verkehrsnetz angebunden.

  • Aus- und Weiterbildung

    Die Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten unserer Mitarbeiter*innen liegen uns als Bildungseinrichtung besonders am Herzen.

  • Kinderbetreuung

    Wir verfügen über einen eigenen kinderCAMPUS unweit des Klinikums.

  • Flexible Arbeitszeiten

    In vielen Bereichen ist eine flexible Arbeitszeit möglich.

  • Home Office

    Es gibt die Möglichkeit, Homeoffice zu vereinbaren (sofern es mit der Tätigkeit vereinbar ist).

  • Mitarbeiterdarlehen

    Es gibt die Möglichkeit, ein zinsenloses Darlehen bis max. € 7.300,-- zu erhalten.

  • Verkehrsmittelzuschuss

    Jobticket: Für Mitarbeiter*innen, die mit öffentlichen Verkehrsmitteln anreisen, gibt es die Möglichkeit, die Kosten zu 100% refundiert zu bekommen.

Wir stellen uns vor

  • Christian Enzinger
    Univ.Prof. Priv.-Doz. Dr.med.univ. Christian Enzinger MBA
    Universitätsprofessor Allgemeine Neurologie
  • Dominique Haller
    Dominique Haller
    IT-Lehrling
  • Barbara Ostermann
    FOInsp. Barbara Ostermann
    Sekretärin
  • Corina Madreiter-Sokolowski
    Ass.-Prof. Priv.-Doz. Mag.pharm. Corina Madreiter-Sokolowski PhD
    Lehrstuhl für Molekularbiologie und Biochemie
  • Patrizia Kump
    Univ. FÄ Priv.-Doz. Dr.med.univ. Patrizia Kump
    Fachärztin für Gastroenterologie und Hepatologie
  • Daniela Pabst
    Daniela Pabst
    Biomedizinische Analytikerin

10 aktuelle Jobs

  1. Koordinator*in Lizenzverträge in der Universitätsbibliothek

    Ihre Aufgaben: In dieser Position beinhalten: Betreuung und Optimierung von Lizenzverträgen (Marktbeobachtung, Bedarfserhebung und Anfragenmanagement) Analyse und Bewertung von Lizenzverträgen, Durchführung...

  2. Sekretär*in

    Ihre Aufgaben: In dieser Position beinhalten: Allgemeine Büro-/Officeverwaltung (Korrespondenz, Teamorganisation, Berichterstellung) Bestellwesen/Fakturierung in SAP Budgetverwaltung (Innenauftrag, Kostenstellen...

  3. Universitätsassistent*in (PostDoc)

    Ihre Aufgaben: In dieser Position beinhalten: Mitarbeit im Forschungsbetrieb und an Forschungsprojekten auf dem Gebiet der klinischen und angewandten Anatomie und Biomechanik humaner Gewebe, Durchführen...

  4. Biomedizinische Analytiker*in

    Ihre Aufgaben: In dieser Position beinhalten: Durchführung von Laboranalysen/bestimmten Analysemethoden, Mitwirkung beim Qualitätsmanagement, Mitarbeit bei Forschungsprojekten, Selbständige Betreuung...

  5. Personalreferent*in

    Ihre Aufgaben: In dieser Position beinhalten: Selbständige und eigenverantwortliche Erledigung sämtlicher Personalangelegenheiten für ärztliches, wissenschaftliches und allgemeines Universitätspersonal...

  6. Medizininformatiker*in

    Ihre Aufgaben: In dieser Position beinhalten: Technische Mitwirkung an der Planung der Virtuellen Anatomie (Live Rendering von CT/MRT Daten in 3D, 3D Modelle humaner Präparate und Modelle sowie deren Projektion...

  7. Mitarbeiter*in im Facility Management / Schwerpunkt: Haustechnik (HKLS-Technik)

    Ihre Aufgaben: In dieser Position beinhalten: Organisation und Abwicklung von Instandsetzungsarbeiten sowie Gewährleistungsverfolgungen in Abstimmung mit Nutzer*innen und Fachfirmen. Organisation und...

  8. Junior Mitarbeiter*in Human Resources

    Ihre Aufgaben: In dieser Position beinhalten: Selbstständige Bearbeitung von einzelnen Schwerpunkten in der Abteilung Personaladministration, wie z.B. Bearbeitung von Anträgen und Abrechnungen im Zusammenhang...

  9. Ärztin*Arzt in Facharztausbildung im Sonderfach Transfusionsmedizin

    Ihre Aufgaben: In dieser Position beinhalten: Versorgung von ambulanten Patient*innen (v.a. Kinder/Erwachsene mit hämatologischen Erkrankungen) Mitwirkung bei Forschungsprojekten und klinischen Studien...

  10. Fachbereichsleiter*in in der OE für Studienmanagement

    Ihre Aufgaben: In dieser Position beinhalten: Steuerung, Verantwortung sowie fachliche Anleitung im Fachbereich Lehrevaluierung umsetzen, Abwicklung der Lehrevaluierungen, Planung und Organisation des Klinisch...