
Datenaufbereitung von Kunden- und Rechnungsdaten, Recherche in Businessapplikationen. Gute EDV-Anwenderkenntnisse, insbesondere MS Excel, sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Verwaltung von Verträgen, Erstellung juristischer Dokumente in Englisch und Deutsch, Unterstützung von Vertrags- und Schulungsprozessen. Mindestens zwei Jahre Erfahrung als Rechtsassistent oder Paralegal erforderlich. Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind ein Muss.

Vorbereitung, Bearbeitung und Verwaltung von Verträgen sowie juristische Recherchen. Mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung in Rechtsabteilung oder Kanzlei. Sicherer Umgang mit MS Office 365. Gleitzeit und Home-Office.

Administrative Zuarbeit für das Rechtsteam, Bearbeitung von Ein-/Ausgangspost und E-Mails. Kaufmännische Ausbildung und sehr gute MS Office-Kenntnisse erforderlich. Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Kaufmännische Auftragsabwicklung, Rechnungsstellung und vorbereitende Buchhaltung. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung und routinierter Umgang mit MS Office sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Kaufmännische Ausbildung und sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere PowerPoint, Excel) sind erforderlich. Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der Organisation, koordinieren Termine, bereiten Präsentationen auf und steuern budgetrelevante Prozesse. Sie erhalten eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle.

Erstellung von Schriftsätzen, Dokumenten und Korrespondenz. Erforderlich: abgeschlossene Lehre zur:m Rechtskanzleiassistent:in oder Matura. Vorteil: hybrides Arbeiten/Homeoffice.

Administration und Weiterentwicklung von Unified-Communications-Umgebungen (z.B. Microsoft Teams, Cisco\/Webex). Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration mit Schwerpunkt Unified Communication ist erforderlich. Homeoffice wird angeboten.

Weiterentwicklung von Controlling, Budgetierung, Forecast und Reporting. Verantwortung für Bilanz, GuV, Liquidität und Jahresabschluss nach UGB. Fundierte Erfahrung mit digitalen Geschäfts-, Lizenz- oder Abonnementmodellen. Direkte Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer.

Beratung für administrative Kräfte im HR-Life-Cycle, Verwaltung des People-Life-Cycle, arbeitsrechtliche Prüfung. Mehrjährige Berufserfahrung in der HR-Administration ist erforderlich. Möglichkeit zur Mitwirkung bei der Digitalisierungsoffensive.

Eigenständige Abwicklung von Office-Agenden, Koordination von Terminen und Projektcontrolling im Team Drittmittelmanagement. Kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau und sehr gute MS-Office-Kenntnisse sind erforderlich. Attraktive Gleitzeitregelung wird geboten.

Betrieb, Administration und Weiterentwicklung der HPC-Infrastruktur. Mehrjährige Erfahrung in der Administration von Linux-Servern. Gleitzeitmodelle mit bis zu 50% Homeoffice.

Unterstützung bei Rechnungserfassung und Budget-Tracking im ERP-System. Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und zusätzliche freie Tage werden geboten.

Unterstützung bei Personalthemen, insbesondere für Ärzt*innen, inklusive Arbeitszeitmanagement und Zeiterfassungssystem. Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personaladministration sind erforderlich. Bietet Weiterentwicklung und abwechslungsreiche Aufgaben.

Markt-, Kunden- und Branchentrends analysieren, um strategische Diskussionen zu unterstützen. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Marktforschung oder Consumer Insights erforderlich. Bietet exzellente Entwicklungs- und Weiterbildungsperspektiven in einem internationalen Umfeld.
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