

Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen sowie persönliche Beratung von Klient:innen. Abgeschlossenes Studium (BWL, Steuerrecht o.ä.) oder vergleichbare Ausbildung erforderlich. Möglichkeit zum teilweisen Home-Office.

Programmierung von SPS-Steuerungen, insbesondere Siemens SIMATIC mit TIA Portal. Erfahrung mit TIA Portal und SPS-Programmierung ist erforderlich. Mitarbeit an innovativen Maschinen und technischen Lösungen.

Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung für ca. 150 Personen. Mindestens 5-10 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung und BMD NTCS sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Option sind ein Vorteil.

Entwicklung von Softwareanwendungen mit C# (.NET) und Administration von Red Hat Enterprise Linux (RHEL)-Servern. PostgreSQL-Datenbanken und Shell-Skripte sind Teil der Aufgaben. Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und interne Trainings werden geboten.

Neukundengewinnung, Erstansprache und Angebotserstellung im Vertriebsgebiet. CRM-System Kenntnisse erforderlich. Dienstwagen zur privaten Nutzung wird geboten.

Technische und kaufmännische Kundenbetreuung für Massivholzlösungen. Angebotserstellung, technische Klärung und kaufmännischer Abschluss. Gute Englischkenntnisse erforderlich. Weiterbildungen werden angeboten.

Prüfung von Jahresabschlüssen nach UGB und IFRS. Bachelor/Master in BWL oder ähnlichem erforderlich. Einblick in diverse Branchen.

Betreuung der Linux Systemlandschaft und des Netzwerks im 24/7-Betrieb, Kunden-Support und Projektarbeit. Erfahrung mit Linux (Debian, Ubuntu) und Netzwerk-Debugging (mtr, tcpdump) erforderlich. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Homeoffice sind geboten.

Gesamtverantwortung für Sales- und Business-Development-Aktivitäten. Entwicklung und Umsetzung von Sales-Strategien. Fundierte Erfahrung im Sales- oder Area-Management, vorzugsweise in der Fashion- oder Footwear-Branche. Verantwortungsvolle Sales-Rolle mit Gestaltungsspielraum.

Eigenverantwortliche Bestellabwicklung, Kundenbetreuung und Akquise. Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Sicherer Umgang mit ERP-Systemen. Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.

Installation von Softwarelösungen und Migration von Serverkomponenten. Kenntnisse in Microsoft-Systemadministration (Windows Server, Active Directory) sind erforderlich. Bietet hohe Eigenverantwortung und flexible Gleitzeit.

Verantwortlich für die österreichische Personalverrechnung, inklusive komplexer Fälle und rechtlicher Fragen. Kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnungsprüfung erforderlich. Mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung mit digitalen HR-Tools. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen.

Neukundenakquise und Betreuung bestehender Kundenbeziehungen. Erstellung von Angeboten über digitales Vertriebstool. Mindestens 3-5 Jahre Vertriebserfahrung oder vergleichbare Funktion. Gute Deutschkenntnisse. Attraktives Prämien- und Bonusmodell.

Neukundengewinnung im MICE-Segment und Ausbau von Bestandskunden. Mehrjährige Erfahrung im Hotel-Sales oder B2B-Vertrieb ist erforderlich. Entwicklungsmöglichkeiten in einem Familienunternehmen.

Auftragsabwicklung und Angebotserstellung. Kenntnisse in MS Office erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Sicherheit eines Privatunternehmens werden geboten.

Fachliche Beratung zu Melkeinstellungen und Zitzengummis. Unterstützung von Händlern im Nachmarkt, Fokus auf Hygieneprodukte, Verschleißteile und digitale Lösungen. Erfahrung im Service oder After Sales erforderlich. Firmenwagen mit Privatnutzung.

Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme klinischer Informationssysteme. Gute Kenntnisse von (Windows-)Technologien wie Kommandozeile, Powershell, Datenbanken. Sicherer Arbeitsplatz.
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