Personalverrechner/-in (m/w/d)

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Personalverrechner/-in (m/w/d)

Mit rund 9.000 Mitarbeitern ist AGRANA Weltmarktführer bei Fruchtzubereitungen sowie bedeutendster Produzent von Fruchtsaftkonzentraten in Europa und im Segment Stärke ein bedeutender Produzent von kundenspezifischen Stärkeprodukten und Bioethanol. AGRANA ist außerdem das führende Zuckerunternehmen in Zentral- und Osteuropa.

Zur Verstärkung unseres AGRANA HR Shared Service Centers (AGRANA Beteiligungs AG) am Standort Tulln suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n engagierte/n

Personalverrechner/-in (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Selbstständige Durchführung der monatlichen Personal- und Abgabenverrechnung sowie der Personaladministration und Zeitwirtschaft
  • Erstellung von Personalkostenkalkulationen (z.B. Altersteilzeit, Schichtpläne, Weiterverrechnungen)
  • Erstellung von Payroll-Auswertungen
  • Ansprechperson für arbeitsrechtliche und abrechnungsrelevante Anfragen der Mitarbeiter/-innen
  • Schnittstelle zu Behörden und Bereich Finanzen bezüglich Abgabenverrechnung
  • Mitarbeit beim Jahresabschluss und Berechnung von Rückstellungen
  • Mitarbeit bei Systementwicklungen und Durchführung von Systemtests
  • Mitarbeit in konzernweiten HR-Projekten

Unsere Erwartungen

  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung sowie aktuelle Kenntnisse der Personalverrechnung und des Arbeitsrechts
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erfolgreich abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung
  • SAP-HCM und/oder Workday Kenntnisse sind wünschenswert
  • Fundierte MS Office Kenntnisse (v.a. Excel)
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
  • Selbstständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise
  • Entwicklungs- und Lernbereitschaft

Unser Angebot

  • Moderner Arbeitsplatz mit ausgezeichneten beruflichen und persönlichen Entwicklungsperspektiven in einem international tätigen Konzern mit Headquarter in Österreich.
  • Zahlreiche Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Betriebskantine, udgl.
  • Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position jährlich EUR brutto 30.828,86 beträgt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern.

Ansprechperson:

Heidi-Maria Gabl

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