Der Job Product Marketing Manager GRC (w/m/d) – B2B SaaS in Wien bei der Firma GBTEC Austria GmbH ist auf karriere.at leider nicht mehr verfügbar.


Koordination von Marketingprojekten, Content-Erstellung (Deutsch/Englisch) und Kampagnenunterstützung. Erfordert Berufserfahrung im Marketing und exzellente Sprachkenntnisse. Bietet abwechslungsreiche Aufgaben in internationalem Umfeld.


Vertriebschancen identifizieren, Schlüsselkunden strategisch entwickeln und Jahresvereinbarungen verhandeln. Berufserfahrung im B2B-Vertrieb ist erforderlich. Ein Firmenwagen zur privaten Nutzung wird geboten.



Konzeption von Cloud- und Hybrid-Architekturen auf Basis des Anexia-Portfolios. Ermittlung optimaler IT-Lösungen. Begleitung des Presales-Prozesses. Erstellung technischer Konzepte. Erfahrung in der Konzeption von IaaS-Lösungen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Faire Vergütung und zahlreiche Benefits.

Produktstrategie und -vision entwickeln, Produkt-Backlog priorisieren. Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Requirements Engineering. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für technische und kaufmännische Positionen. Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im Recruiting sind erforderlich. Bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einer starken Unternehmensgruppe.

Betreuung, Wartung und Reparatur von Aufzugsanlagen und Fahrtreppen. Fehlersuche und Diagnose. Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder Elektroinstallation. Firmenfahrzeug zur Privatnutzung.

Produktionsplanung unter Berücksichtigung von Kapazitäten und Materialverfügbarkeit. Mehrjährige Berufserfahrung in Produktionsplanung oder Supply Chain Management erforderlich. Kenntnisse in ERP-Systemen (z.B. SAP) sind ein Muss. Verantwortungsbewusste Position mit Gestaltungsspielraum.

Fahrzeugteile bearbeiten, Schweißen, Biegen und Spenglerarbeiten durchführen. Abgeschlossene Ausbildung als Karosseriebautechniker oder im Metallbereich erforderlich. Sicherheit eines Großunternehmens.

Akquise neuer Partnerbetriebe für Praktika, Begleitung von Kursteilnehmenden und Aufbau nachhaltiger Kooperationen. Mindestens 1,5 Jahre Erfahrung in der Ausbildung junger Erwachsener bis 25 Jahre. Sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten.

Beratung von Bestandskunden im Maschinenbau & Industrie, Neukundengewinnung und Analyse von Kundenanforderungen. Technische Ausbildung (Lehre/HTL/FH/Uni) im Maschinenbau ist erforderlich. Attraktives Provisionsmodell zur Gehaltssteigerung.


Fachliche, personelle und wirtschaftliche Führung des Fachbereichs Recht. Mindestens 6 Jahre Berufspraxis und abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften erforderlich. Arbeits-, Vergabe- und Unternehmensrecht. Sinnstiftende Tätigkeit in stabilem Umfeld.

Leitung des IT-Application Management Teams, Aufbau von IT-Methoden und Tools für Anforderungsmanagement, Prozessmanagement und Dokumentationsrichtlinien. Mindestens sechs Jahre Erfahrung in der Applikationsbetreuung komplexer IT-Systeme. Krisensicherer Arbeitsplatz mit Gleitzeit und Homeoffice.
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