95 HR Personalreferent Jobs

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  1. HR Business Partner

    HR Business Partner Human Resources Bei Red Bull arbeiten wir daran, den Menschen und ihren Ideen Flügel zu verleihen. Im Human Resources Team leben wir diesen Grundsatz täglich,...

  2. HR Manager/in

    Ihre Aufgaben: Als HR-Manager/in sind Sie die zentrale Ansprechperson für alle personalbezogenen Themen wie Arbeitsrecht, Recruiting, Personalentwicklung, Nachwuchsförderprogramme, Lehrlingsausbildung...

  3. RecruiterIn / PersonalentwicklerIn mit Teamleitungs-Option

    Ihre Aufgaben: Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess Unternehmensweit sowie Durchführung des operativen Recruitings in der Unternehmenszentrale (von Inseratengestaltung, Interviewführung bis...

  4. Pflichtpraktikant(in) in der Personalentwicklung

    Pflichtpraktikant(in) in der Personalentwicklung Die RWA Raiffeisen Ware Austria AG ist das Großhandels- und Dienstleistungsunternehmen der Lagerhausgenossenschaften in Österreich...

  5. HR Manager (m/w)

    Die Internationales Amtssitz- und Konferenzzentrum Wien, AG steht zu 100 % im Eigentum der Republik Österreich, vertreten durch das Bundesministerium für Finanzen. Sie verwaltet...

  6. HR-Generalist/in (Teilzeit – 20h/Woche)

    Ihre Aufgaben: Erste Ansprechperson für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter zu HR-relevanten und arbeitsrechtlichen Themen, Ausarbeitung und Aktualisierung von Formularen, Vorlagen und Richtlinien...

  7. Human Resources Manager/in

    M-Tech GmbH · am 23.6.2017

    Human ResourcesManager (m/w) IHR PROFIL: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Organisationsstarke Persönlichkeit, Berufserfahrung von Vorteil, Kommunikationsfähigkeit...

  8. HR Business Partner (m/w)

    Hilti Austria · am 23.6.2017

    Ihre Aufgaben: Als HR Business Partner/in verantworten Sie die Umsetzung der Hilti Personalprozesse im Vertriebsbereich ~ (200 Mitarbeiter/innen) vom Personalmarketing/Recruiting über Onboarding/Bonding bis...

  9. HR-Manager (m/w)

    HR-Manager (m/w) Stadt Salzburg, 171652 DAS UNTERNEHMEN Von Internationalität geprägt, legt unser Kunde, ein erfolgreiches Dienstleistungsunternehmen in der Stadt Salzburg...

  10. HR Business Partner

    Ihr Aufgabenbereich: Kompetente/r Ansprechpartner/in für Führungskräfte, Führung eines Teams, Verantwortlich für Compensation und Benefits, Optimierung der HR-Strategie und -Prozesse sowie deren Anpassung an geänderte...

  11. HR Business Partner (m/w)

    Ihre Aufgaben: Professionelle Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter/innen der verantworteten Bereiche in allen HR Fragen, Aktive Mitgestaltung der Personalentwicklung des verantworteten...

  12. Junior HR-Generalist/in

    Hödl Consulting GmbH · am 23.6.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Personaladministration (Zeitwirtschaft, Verwaltung von Ein- und Austritten, Onboarding, Vorbereitung von Dienstverträgen und Dienstzeugnissen) Stammdatenpflege im SAP-HCM Mitarbeit in der Vorbereitung...

  13. Human Resources Manager (m/w)

    Ihre Aufgaben: Sie unterstützen und beraten das Management und die Fachabteilungen als kompetenter HR Sparringspartner in allen Bereichen der modernen Personalarbeit, Als erfahrener HR Generalist sind...

  14. HR Manager (w/m)

    Shpock - finderly GmbH · am 22.6.2017

    Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für unsere Teamleads in allen HR Fragestellungen, Steuerung, Weiterentwicklung und Optimierung der HR-Prozesse vom Recruiting über Entwicklung, Organisationsentwicklung/Einführung...

  15. HR Generalist (w/m)

    Ihr Aufgabengebiet: Sicherstellung und Implementierung der globalen HR-Strategie eines internationalen Industriebetriebs, Recruiting sowie Personalmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und der Personalleitung...

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