178 Top Jobs Vorarlberg

Vertriebsmitarbeiter*in betreut und baut Kundenstamm aus, akquiriert Neukunden und entwickelt Großkund*innen. Eigenverantwortliches Gebietsmanagement und Tourenplanung. Beratung und Schulung im Bereich ästhetische Dermatologie. Reisebereitschaft und sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich. Hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.

Betreuung von Kundenprojekten von der Idee bis zur Serienproduktion, Akquise neuer Marktpotenziale. Fundierte Kenntnisse im Spritzguss und Kunststoffsegment sind erforderlich. Bietet eigenverantwortliche Position mit individuellen Förderungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Aktive Neukundenakquisition und anwendungstechnische Beratung von Bestandskunden. Naturwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. 100 % mobiles Arbeiten im Vertriebsgebiet.

Betreuung regionaler Sozial-/Imageprojekte zur Steigerung der Sichtbarkeit von Unternehmen. Eigenverantwortliche Verkaufsgespräche und Präsentation auf Entscheiderebene. Kreativität und Freude an persönlicher Kommunikation sind erforderlich. Potenzial im Verkaufsgebiet und intensive Ausbildung werden geboten.

Eigenverantwortliche Leitung des Vertriebs mit Personal- und Ergebnisverantwortung. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Vertrieb von Bauprodukten ist erforderlich. Attraktives Gehalt und Dienstwagen zur privaten Nutzung werden geboten.

Kundenanfragen bearbeiten, Angebote erstellen und technische Planung für Fenster, Türen und Sonnenschutzsysteme verantworten. Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertriebsinnendienst ist erforderlich. Kostenlose Weiterbildung wird geboten.

Verantwortung für Vertriebserfolg und Umsatz im Vertriebsgebiet, Akquise neuer Projekte im Bereich PV-Anlagen, Speicher und Ladeinfrastruktur. Branchenkenntnisse im Bereich Photovoltaik, Batteriespeicher, Ladeinfrastruktur und Energiemanagementsysteme sind erforderlich. Ein eigenes E-Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung ist ein Vorteil.

Vertrieb von Tageslichtsystemen und Rauchabzugsanlagen. Kaufmännische/technische Ausbildung erforderlich. Langfristige Kundenbeziehungen aufbauen.

Aktive Neukundenakquise in Gastronomie und Hotellerie. Präsentation und Verkauf der CAYCI-Software. Erfahrung im Vertrieb von Vorteil. Attraktives Provisionsmodell mit wiederkehrenden Provisionen.

Magazine in Schulen und Kindergärten präsentieren. Erfahrung im Kundenkontakt und Präsentieren ist erforderlich. Sie fördern die Lesekompetenz von Kindern und erhalten eine feste Gebietsbetreuung.

Kundenberatung und -gewinnung mit digitalen Tools. Führerschein Klasse B erforderlich. Langfristiger Karriereaufbau mit reduzierten Zielvorgaben.

Aufbau von Partnerschaften mit Vertriebspartnern, Akquise von B2B-Kunden und Beratung zu Produkten. Mindestens 3 Jahre Außendienst-Erfahrung erforderlich. Firmenwagen mit Privatnutzung wird geboten.

Gesamtverantwortung für Sales- und Business-Development-Aktivitäten. Entwicklung und Umsetzung von Sales-Strategien. Fundierte Erfahrung im Sales- oder Area-Management, vorzugsweise in der Fashion- oder Footwear-Branche. Verantwortungsvolle Sales-Rolle mit Gestaltungsspielraum.

Betreuung und Beratung regionaler Werbetreibender sowie deren Mediaagenturen. Ausbau und Pflege eines bestehenden Kund:innenportfolios. Entwicklung maßgeschneiderter Kommunikationslösungen rund um das Medium Kino. Sicherer Umgang mit MS Office. Kostenlose Kinobesuche.

Eigenständiger Aufbau neuer B2B-Kunden im Vertriebsgebiet. Kaufmännische Ausbildung mit technischem Hintergrund oder technische Ausbildung mit Vertriebs-Affinität erforderlich. Leistungsorientierte Vergütung.