13 Rewe Sachbearbeiter Jobs

Weiterentwicklung von Food-Service-Konzepten für Tankstellen. Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Trainings. Sichere MS Office-Kenntnisse sind erforderlich. Angebot: Neutraler Dienstwagen zur privaten Nutzung.

Weiterentwicklung von Food-Service-Konzepten, Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Trainings. Sichere MS Office-Anwendung erforderlich. Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B. Bietet abwechslungsreiche Tätigkeit und Dienstwagen.

Selbstständige Durchführung von Ausschreibungen, Einholung und Vergleich von Angeboten sowie Preisverhandlungen. Kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Langfristige Tätigkeit mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Kommunikation und Koordination mit Behörden, Bearbeitung von Verwaltungsstrafen und behördlichen Kontrollen. Kaufmännische Ausbildung und 2-3 Jahre Berufserfahrung erforderlich. Langfristige Tätigkeit mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Übernahme von Rohstoffen, Wareneingangskontrolle und Erfassung im ERP-System. Berufserfahrung in ähnlicher Position und Kenntnisse in Hygiene/Qualitätsmanagement (HACCP, IFS) erforderlich. Langfristige Tätigkeit mit individueller Einschulung.

Unterstützung von Vertriebsmanagement bei Kennzahlenanalyse und Maßnahmenableitung im Frischebereich. Fachliche Befähigung von Marktmitarbeitern. Abgeschlossenes Studium oder Berufserfahrung im LEH/Gastronomie. Reisebereitschaft. Umfangreiche Einschulung.

Strategischer Einkauf von Investitions- und Verbrauchsgütern. Aktives Einkaufsmanagement, Vergabe- und Vertragsabschlüsse. Erste Einkaufserfahrung und versierte MS-Office-Kenntnisse, v.a. Excel. Langfristige Tätigkeit mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Warenübernahme nach Richtlinien, Erfassung von Wareneingängen im EDV-System, Qualitätsprüfung nach Standards. Fundierte MS Office Anwenderkenntnisse erforderlich. Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen als Vorteil.

Verantwortung für ein Verkaufsgebiet mit ca. 10-12 Märkten, Personalverantwortung für 300-350 Mitarbeiter:innen. Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium und Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel/Gastronomie/Dienstleistung. Umfangreiche Einschulung mit langfristiger Perspektive.