511 Büroangestellter Jobs

Kaufmännische Auftragsabwicklung von Bestellung bis Verrechnung. Erstellung von Angeboten und Erfassung von Bestellungen. Pflege von CRM-Daten (BMD NTCS). Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten.

Aufträge erfassen, disponieren und Touren planen. Gute geografische Kenntnisse in Oberösterreich erforderlich. Gestaltungsspielraum in verantwortungsvoller Rolle.

Kommunikation mit Wohnungseigentümer:innen und öffentlichen Stellen, Verhandlung mit Handwerker:innen sowie Abnahme von Reparaturen. Kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung in Immobilienverwaltung erforderlich. Flexible Arbeitszeit.

Kundenberatung und Verkauf von Reiseprodukten, Erstellung attraktiver Reiseangebote. Erfahrung in der Reiseberatung erforderlich. Individuelles Prämiensystem.

Kundenberatung und Verkauf von Reisen, selbstständige Auftragsabwicklung. Mehrjährige Berufserfahrung im Reisebüro und Kenntnisse gängiger Reservierungssysteme sind erforderlich. Attraktive Reisevergünstigungen.

Eigenständige Organisation von Reiseaufträgen, Angebotserstellung und Reiseplanung. Kaufmännische Ausbildung und sehr gute MS Office Kenntnisse erforderlich. Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit familiärem Umfeld.

Organisation und Administration des Bürobetriebs, kaufmännische Aufgaben und Buchhaltung. HAK, Matura oder kaufmännische Ausbildung erforderlich. Bietet Eigenverantwortung und Selbstständigkeit.

Betreuung von Geschäftskunden von Anfrage bis Auftragsabwicklung, Angebotserstellung und Datenerfassung im ERP-System. Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise erforderlich. Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen.

Laufende Lohn- und Gehaltsverrechnung, Zeitwirtschaft, An-/Abmeldung von Dienstnehmern. Berufserfahrung in der Personalverrechnung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice möglich.

Betreuung von Klient:innen von Anmeldung bis Jahresabschluss Lohnkonten, Behördenmeldungen. Kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerprüfung erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home Office als Benefits.

Eigenverantwortliche Durchführung der Personalabrechnung, Ansprechpartner*in für Abrechnungsfragen, Mitarbeit bei Personalrückstellungen und -budget. Mehrjährige Berufserfahrung als Personalverrechner*in erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice möglich.

Eigenständige Aktbearbeitung, Kommunikation mit Mandanten, Gerichten und Gegnern sowie Fristenverwaltung. Kaufmännische Lehre oder höhere Schule erforderlich. Sehr gute Deutsch- und MS-Office-Kenntnisse. Flexible Arbeitszeiten.

Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung für ca. 150 Personen. Mindestens 5-10 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung und BMD NTCS sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Option sind ein Vorteil.

Bearbeitung von Exportbestellungen, Klärung offener Fragen und Reklamationsmanagement. Kaufmännische Ausbildung und sehr gute Englischkenntnisse erforderlich. Umfassende Einschulung und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Gestaltung der strategischen Einkaufspolitik, Betreuung des Sortiments, Lieferantenkontakt, Disposition, Reklamationsbearbeitung, Werbekonzepte. Kaufmännisches Denken, SAP-Kenntnisse, Vertriebsaffinität. Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS.

Kundenbetreuung bei logistischen Themen, Auftragsabwicklung in SAP und Koordination von Lieferterminen. Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb oder Kundendienst ist erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.