30 POS MARKETING GmbH Jobs

Administrative Unterstützung des POS-Teams, Bestellung und Koordination von Werbemitteln sowie Aufbereitung von Unterlagen. Kaufmännische Ausbildung (HAK/HBLW-Matura oder LAP) erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.

Akquise und Betreuung von Kunden in Wien. Produktpräsentation und Verkaufsstrategie-Entwicklung. Vertriebserfahrung und Kenntnisse in Akquise- und Abschlusstechnik sind erforderlich. Attraktives Gehaltspaket mit hohen Bonusmöglichkeiten.

Analyse und Behebung komplexer Fehlerbilder von Kassensystemen im 3rd-Level. Mehrjährige Berufserfahrung in der Linux-Administration ist erforderlich. Arbeiten mit state-of-the art Technologien an innovativen Digital Retail Lösungen.

Entwicklung von Ladenbauteilen, gestalterischen Konzepten und Warenlegungskonzepten. Sicherer Umgang mit MS Office. Reisebereitschaft.

Pflege von Produktstammdaten (Menüs, Preise, Bilder) in Restaurant- und Kassensystemen. Abbildung von Produktlogiken über Kanäle hinweg. Sehr gute Excel-Kenntnisse erforderlich. Sichtbare Arbeit für tausende Gäste.

Gestaltung von Marketingprojekten, Events und Kundenveranstaltungen. Erstellung von Werbemitteln und Marketingunterlagen. Aufbereitung von Inhalten für Newsletter und Websites. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Analyse von Markttrends und Entwicklung von POS-Maßnahmen zur Kundengewinnung. Konzeption neuer Verpackungseinheiten. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Trade Marketing oder FMCG von Vorteil. Kostenlose Getränke und Mittagessen.

Planung und Steuerung lokaler Marketingaktivitäten für etablierte Marken. Mehrjährige Erfahrung im Trade Marketing und Brand Management ist erforderlich. Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung des Markenauftritts im österreichischen Markt.

Unterstützung im Trade Marketing, Entwicklung digitaler Marketingtools, POS-Aktivierungen, Content Management. Starke Affinität zur Modebranche ist ein Muss. Einblicke in globale Marketingprojekte.

Verantwortung für Farbcenter-Abläufe und Kennzahlen. Mehrjährige Führungs- und Vertriebserfahrung im Handel oder B2B. Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der POS-Landschaft.

Steuerung von B2C-Sortimenten, Produktneueinführungen und Verkaufsförderungsmaßnahmen. Erfahrung im Produktmanagement und analytisches Denkvermögen sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Sortimentsentwicklung mit Fokus auf Konsumentenbedürfnisse und Marktpotenziale. Analyse von Markttrends und Ableitung von Produktstrategien. Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement ist erforderlich. Gestalten Sie Produkte, die Millionen Freude bereiten.

Gestaltung von Printmedien, Werbematerialien und Grafiken für Web/Social Media. Sicherer Umgang mit Adobe Creative Suite und KI-Tools zur Bilderstellung. Teilzeitstelle mit 25-30 Wochenstunden.

Fachliche und organisatorische Führung des Dekorations- und Merchandising-Teams. Planung, Koordination und Steuerung von Einsätzen und Projekten. Kreative Gestaltung von Verkaufsflächen. Berufserfahrung im Bereich Dekoration oder Visual Merchandising. Verantwortungsvolle Teamleitungsposition mit Gestaltungsspielraum.

Sicherstellung der Produktverfügbarkeit am POS, Betreuung von Handelspartnern und Umsetzung von Promotions. Abgeschlossene Ausbildung und Verkaufserfahrung im Lebensmittelhandel sind erforderlich. Bieten vergünstigte Getränke und Weiterbildungsmöglichkeiten.