229 Pflege Assistenz Jobs Wien

Unterstützung der Pflegedienstleitung bei administrativen Themen, Personalentwicklung und digitalen Transformationsprozessen. Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung oder im Gesundheitsmanagement. IT-Affinität und MS Office Kenntnisse. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Vorbereitung und Nachbereitung von Anästhesiearbeitsplätzen, Betreuung von Patient*innen vor, während und nach der Anästhesie. Bachelorstudium oder Diplom für Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Mobile Pflege und Betreuung im häuslichen Umfeld. Tätigkeiten gemäß § 83 bzw. § 83a GuKG. Abgeschlossene Ausbildung in Pflegeassistenz oder Pflegefachassistenz sowie Eintragung im Gesundheitsberufe-Register sind erforderlich. Flexible Dienstplangestaltung ohne Nachtdienste.

Beratung und Verkauf medizinischer Produkte für Intensivstationen. Mehrjährige Vertriebserfahrung in Medizintechnik, vorzugsweise Intensivmedizin, ist erforderlich. Firmenwagen zur privaten Nutzung wird angeboten.

Fachlich kompetente Pflege von orthopädischen und traumatologischen Patienten. Eigenverantwortliche Planung und Durchführung pflegerischer Maßnahmen. Anerkannte Ausbildung im gehobenen Gesundheits- und Krankenpflegedienst ist erforderlich. Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten werden geboten.

Fachliche Leitung des Pflegepersonals, Organisation von Pflegeprozessen und Sicherung der Pflegequalität. Erfordert Diplom für den gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege oder BScN sowie Führungserfahrung. Bietet 6 Urlaubswochen ab dem 1. Dienstjahr und ein Fortbildungsprogramm.

Fachgerechte Pflege von Patienten mit Augenerkrankungen, prä- und postoperative Versorgung sowie Durchführung diagnostischer Maßnahmen. Ausbildung im gehobenen Gesundheits- und Krankenpflegedienst ist erforderlich. Bietet zusätzliche Urlaubstage an den Weihnachtsfeiertagen.

Fachliche Führung, Sicherstellung der pflegerischen Versorgung und Umsetzung von Pflegestandards. Abgeschlossene Sonderausbildung für Führungskräfte oder gleichwertige universitäre Ausbildung erforderlich. Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsprogramm.

Fachliche Führung von Außendienstmitarbeiter*innen, Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess. Abgeschlossene Ausbildung als DGKP und mehrjährige Berufserfahrung sind erforderlich. Attraktive Entlohnung und Fortbildungsprogramm werden geboten.

Pflege und Betreuung von chirurgischen, orthopädischen, traumatologischen, urologischen, HNO- und gynäkologischen Patient*innen. Ausbildung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich. Zusätzliche Urlaubstage.

Koordination von Hygienemaßnahmen zur Infektionsprävention. Erstellung und Überprüfung von Hygienerichtlinien. Anerkannte Berufsberechtigung für gehobenen Gesundheits- und Krankenpflegedienst erforderlich. Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht- und Wochenenddienste.

Mobile Pflege und Betreuung im häuslichen Umfeld. Tätigkeiten gemäß WSBBG im Rahmen der Qualifikation. Anerkannte Ausbildung zur Heimhilfe gemäß WSBBG/WHEG erforderlich. Flexibles Dienstplanmodell und bezahlte Wegzeiten als Vorteile.

Pflege und Versorgung von Insassinnen/Insassen, Assistenz bei Behandlungen, Medikamentenverwaltung. Abgeschlossene Ausbildung als diplomierte:r Gesundheits- und Krankenpfleger:in erforderlich. Sinnstiftendes Aufgabengebiet.

Betreuung und Pflege von Bewohner*innen, Erstellung der Pflegeplanung. Abgeschlossenes FH-Studium Gesundheits- und Krankenpflege oder Diplom. Flexible Dienstplangestaltung.