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  1. Sachbearbeiter/in Personalentwicklung

    Gebro Pharma GmbH · am 20.11.2017

    Ihre Aufgaben: Sind: Betreuung der Mitarbeiter und Führungskräfte in Personal- entwicklungsfragen, Gemeinsam mit der Personalleitung die Entwicklung und Gestaltung von Trainingskonzepten und die Umsetzung...

  2. HR-Multitalent gesucht! - *Employer Branding * Recruiting * Personalentwicklung*

    epunkt Internet Recruiting · am 20.11.2017

    Ihre Aufgaben: Sie übernehmen ein generalistisches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet. Ihr Ziel ist es, die besten Mitarbeiter/innen für Ihr Unternehmen zu gewinnen. Dabei sind Sie selbstständig für Recruitingprojekte...

  3. HR Allrounder mit Schwerpunkt Weiterbildung & Personalentwicklung (w/m)

    Ihre Aufgaben: Pflege und Weiterentwicklung unserer Schulungsdatenbank, Initiierung und Weiterentwicklung von Personalentwicklungsprogrammen, Organisation und Unterstützung bei Personalmarketingmaßnahmen...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 309 passende Firmen gibt?
  5. HR-Generalist (m/w)

    Scheuch GmbH · am 20.11.2017

    Ihre Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen Themen des operativen Personalmanagements und arbeitsrechtlichen Fragestellungen, Recruiting in enger Zusammenarbeit...

  6. Mitarbeiter/-in Personalentwicklung und Recruiting

    Hypo Tirol Bank · am 20.11.2017

    Wir nehmen die Herausforderung an, gemeinsam mit unseren Kunden Träume und Visionen zu verwirklichen. Kleine ebenso wie große. Dazu brauchen wir das beste Team. Denn es sind...

  7. Pflichtpraktikant (w/m) Personalentwicklung

    Porsche Holding GmbH · am 20.11.2017

    Ihre Aufgaben: Unterstützung bei laufenden (internationalen) Projekten in den Bereichen Personal- und Organisationsentwicklung  Verantwortung für diverse organisatorische und administrative Tätigkeiten im...

  8. HR Business Partner

    Red Bull GmbH · am 20.11.2017

    HR Business Partner Human Resources Bei Red Bull arbeiten wir daran, den Menschen und ihren Ideen Flügel zu verleihen. Im Human Resources Team leben wir diesen Grundsatz täglich...

  9. Human Resources Generalist/in (m/w)

    Takeda Austria GmbH · am 17.11.2017

    Ihre Aufgaben: Zusammenarbeit bei internationalen HR-Projekten unter Einhaltung der Konzernvorgaben, Effektive Abwicklung von Recruitingmaßnahmen, Mitarbeit im Performance Management und der Personalentwicklung...

  10. HR Business Partner (m/w)

    Ihr Aufgabenbereich: Verantwortung für sämtliche HR relevanten Themen (u.a. Personalbedarf, Unternehmensrichtlinien) Planung, Organisation und Durchführung von Bewerbermessen und Personalmarketingaktivitäten...

  11. Mitarbeiter/in Personalentwicklung & HR International

    Ihr Aufgabengebiet: Konzeption und Implementierung von PE-Instrumenten, ƒƒ Abstimmung und Planung zielgerichteter Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen, ƒƒ Schnittstelle in der Erarbeitung von elektronischen...

  12. HR Business Partner (m/w)

    HR Business Partner (m/w) Grenzgebiet Bayern/Salzburg, 171687 DAS UNTERNEHMEN Als international ausgerichtete, langjährig erfolgreiche Unternehmensgruppe verfolgt unser Kunde nachhaltiges...

  13. HR Manager (m/w)

    FACC Operations GmbH · am 17.11.2017

    Ihre Aufgaben: Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter/innen in sämtlichen Fragen des Personalwesens, Betreuung und Beratung in allen arbeitsrechtlichen sowie gehaltspolitischen Angelegenheiten...

  14. HR Generalist (m/w)

    ISS Facility Services · am 16.11.2017

    Ihre Aufgaben: Sie beraten und unterstützen ISS Führungskräfte in allen HR Agenden. Sie sind für das Recruiting von Arbeitern und Angestellten von Stellenanforderung bis Onboarding verantwortlich. Im Bereich...

  15. Personalentwickler (m/w)

    Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung, Implementierung und Einsatz der bestehenden Tools im Performance- und Talent Management sowie im Succession-Planning. Eigenständige Entwicklung, Planung und Durchführung...

  16. HR Generalist/in mit Schwerpunkt Recruiting

    Ihre Aufgaben: Eigenständige Abwicklung von Recruiting-Projekten (im Angestelltenbereich / Spezialisten- sowie Leitungsfunktionen) Mitwirkung bei bzw. Übernahme von Employer Branding Themen (Onboarding-Veranstaltungen...

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