
Unterstützung bei Personalthemen, insbesondere für Ärzt*innen, inklusive Arbeitszeitmanagement und Zeiterfassungssystem. Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personaladministration sind erforderlich. Bietet Weiterentwicklung und abwechslungsreiche Aufgaben.

Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde oder Arzt für Allgemeinmedizin mit pädiatrischem Interesse. Erfahrung in pädiatrischer Basis- und Notfallversorgung. Keine Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste.

Fachliche, personelle und organisatorische Leitung der Eltern-Kind-Stationen. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in Pädiatrie, Neonatologie oder Geburtshilfe erforderlich. Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung eines Eltern-Kind-Zentrums.

Diagnostische Expertise in konventioneller Radiologie, Durchleuchtung, Ultraschall, CT und MRT für Kinder und Jugendliche. Anerkennung als Fachärzt*in für Radiologie erforderlich. Förderung der fachlichen Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Diplomierte Pflegefachperson (DGKP) gesucht für die Schweiz. Erforderlich: EU-/EFTA-Staatsangehörigkeit und Deutschkenntnisse (mind. B2). Angebot: Unbefristete Anstellung, Unterstützung bei Wohnungssuche und Übersiedlung.
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