28 Marketing Jobs Scheibbs (Bezirk)

Betreuung von Website, Social Media und Erstellung von Content für Marketingkampagnen. Erfahrung mit Social Media und digitalen Kommunikationstools ist erforderlich. Gestaltungsspielraum in einer Schlüsselposition.

Planung und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsaktivitäten, inklusive Social Media und Webseiteninhalten. Sicherer Umgang mit Grafik-/Layouttools (z.B. Adobe Creative Suite) ist erforderlich. Bietet Gestaltungsspielraum und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Textiler Einkauf von Stoffen und Zubehör, Angebotsmanagement und Lieferantenbetreuung. Kaufmännische oder technische Ausbildung und erste Einkaufserfahrung im textilen Umfeld erforderlich. 4,5-Tage-Woche und Entwicklungsmöglichkeiten.

Unterstützung des Interior Design Teams bei der Entwicklung von Retail-Konzepten und Erlebniswelten. Erstellung von 3D-Modellen und Renderings. Sicherer Umgang mit 2D-/3D-Zeichenprogrammen wie SketchUp und AutoCAD. Weiterentwicklung im internationalen Umfeld.

Verwaltung von Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht. Erstellung von Gehaltsabrechnungen. Kommunikation mit Ämtern. Mindestens eine Personalverrechnerprüfung und einschlägige Erfahrung erforderlich. Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeit.

Entwicklung von E-Mobilitätsstrategien, Steuerung von Fahrzeugprozessen, Beantragung von Förderprogrammen. Kenntnisse der DSGVO und KI-Regularien erforderlich. Gestaltungsspielraum und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Konzeption und Entwicklung von Schulungsmaterialien sowie Durchführung von kommerziellen Trainings. Abgeschlossene Ausbildung mit landwirtschaftlichem Schwerpunkt und Leidenschaft für Landtechnik sind erforderlich. Reisebereitschaft bis zu 50% wird geboten.

Kundenbestellungen bearbeiten, telefonischer Kundenkontakt, Retourenmanagement. Kaufmännische Ausbildung und Microsoft Office Kenntnisse erforderlich. Sichere Anstellung in einem wachsenden Familienunternehmen.

Beratung, Verkaufsgespräche und Auftragsabwicklung. Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung erforderlich. Firmenauto zur privaten Nutzung wird geboten.

Verantwortung für Umsatz, Kosten und Logistikprozesse. Mehrjährige Führungserfahrung in vergleichbarer Position ist erforderlich. Bietet Gestaltungsfreiraum und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Entwicklung neuer Compound-Aromen und Aromabestandteile, v.a. im Süßwarensektor. Verarbeitung von GCMS-Analysedaten. Erfahrung mit Gaschromatographie (GCMS) erforderlich. Arbeitsplatzsicherheit und Entwicklungsperspektiven.

Personal- und Budgetverantwortung für Transport, operative Steuerung und strategische Entwicklung einer Region. Führung des Fahrerteams. Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise Logistik. Gestaltungsfreiraum.

Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten, Produkte und Geschäftsfelder. Mehrjährige Berufserfahrung in Business Development oder vergleichbaren Funktionen. Regelmäßige Besuche von Kund:innen, Märkten und Forschungseinrichtungen.

B2B-Vertrieb von Kompositionsaromen, strategische Betreuung von Kunden und Märkten, Neukundenakquise. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als KAM oder Sales Manager in der Lebensmittel-/Getränkeindustrie. Arbeitsplatzsicherheit und Entwicklungsperspektiven.