683 Leiter Montage Jobs

Aktive Neukundenakquise und Betreuung von Bestandskunden im Vertrieb. Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung ist erforderlich. Eigenverantwortliches Vertriebsgebiet mit großem Marktpotenzial.

Planung, Berechnung und Abwicklung von Gebäudetechnikprojekten (HKLS). Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Projektleitung HKLS. Flexible Arbeitszeitmodelle.

Selbständige Leitung von Betonbauprojekten und Sanierungsarbeiten. Kundenbetreuung und Koordination von Teams. Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter:in erforderlich. Firmen-PKW wird zur Verfügung gestellt.

Aufbau und Ausbau von Kundenbeziehungen, Koordination von Angeboten und Einsatzplanung. Technische Ausbildung im Bereich Elektro-, Energie-, Gebäude- oder Anlagentechnik erforderlich. Firmen-KFZ zur Privatnutzung.

Fertigungs- und Montageaufträge planen, Mitarbeiter einteilen und Projekte überwachen. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Metallbau und Kenntnisse in ERP-/Planungssoftware sind erforderlich. Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen.

Leitung und Koordination des Obermonteur-Teams sowie eigenverantwortliche Montage von Sondermaschinen. Abgeschlossene Lehre als Maschinenbautechniker, Schlosser o.Ä. mit mehrjähriger Erfahrung. Dauerhafte Vollanstellung in einem renommierten Unternehmen.

Selbständige Abwicklung von Kundenaufträgen, Koordination von Mitarbeitern und Maschinenüberwachung. Technischer oder handwerklicher Grundberuf mit mehrjähriger Erfahrung erforderlich. Führerschein B ist zwingend notwendig. Bieten stabiles Arbeitsumfeld und Unterstützung in der Einarbeitung.

Eigenständige Leitung von Mobilfunk‑ und Inhouse‑Projekten, inklusive Planung, Steuerung und Qualitätssicherung. Abgeschlossene elektro‑ oder bautechnische Ausbildung ist erforderlich. Langfristige Arbeitsstelle mit abwechslungsreichen Tätigkeiten.

Fachliche und personelle Führung von Bauleitern im Bereich Schweißen. Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung als Projektleiter/Bauleiter in der Bauwirtschaft oder im metallverarbeitenden Gewerbe. Langfristige Perspektive in verantwortungsvoller Führungsposition.

Koordination und Optimierung von Montagelinien, Sicherstellung von Qualität und reibungslosem Ablauf. Erste Erfahrung in Mitarbeiterführung oder Motivation für Führungsrolle. SAP-Kenntnisse von Vorteil. Attraktives Arbeitsumfeld mit Mitarbeiterprämien und Fitnessstudio.

Planung und technische Umsetzung von Holzbau- und Holz/Hybridprojekten. Arbeitsvorbereitung mit Werk- & Montageplanung. Erfahrung in Planung, AV oder Bauleitung im Holzbau. Sicherer Arbeitsplatz in einem werteorientierten Familienunternehmen.

Technische Ausarbeitung von Projekten im Bereich Brettsperrholz und Abbund mit HSB-CAD. Kundenberatung und Verkauf von Holzbauprodukten. Fundierte Einarbeitung und langfristige Perspektive.

Vertragsmanagement und Bauabrechnung, Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Steuerung von Generalunternehmer-Projekten und technische Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik. Attraktive Bezahlung mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.

Eigenverantwortliche technische und kaufmännische Abwicklung von gebäudetechnischen Großprojekten. Mehrjährige Berufserfahrung im HKLS-Bereich ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Technische und organisatorische Abwicklung von Lüftungsprojekten. Koordination von Lieferzeiten, Montageabläufen und Budgetkontrolle. Erfahrung in Gebäude- oder Lüftungstechnik erforderlich. Sinnstiftende Tätigkeit im Klimaschutz.