69 Junior Personalverrechnung Jobs

Verbuchung von Geschäftsfällen, Unterstützung bei Abschlüssen und Meldungen wie UVA/ZM. Beherrschung von Fachsoftware und e-Government-Systemen erforderlich. Analytisches Denken und Zahlenaffinität sind von Vorteil. Bietet interne Entwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungen.

Selbständige Betreuung von Buchhaltungen und Durchführung der Lohnverrechnung. Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen. RZL-Kenntnisse von Vorteil. Weiterbildungsmöglichkeiten.

Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in Buchhaltung oder Lohnverrechnung. Verbuchung laufender Geschäftsfälle, Rechnungsbearbeitung, Zahlungsverkehr oder eigenverantwortliche Lohnabrechnung. Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Langfristige Position mit Weiterbildungsmöglichkeiten.

Laufende Buchhaltung, Erstellung von Jahresabschlüssen und Lohnverrechnung. Abgeschlossene Ausbildung in Buchhaltung oder Personalverrechnung erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und Weiterbildungsangebote.

Selbstständige Abwicklung der laufenden Buchhaltung, Erstellung von Auswertungen und Umsatzsteuervoranmeldungen sowie Lohnverrechnung. Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Buchhaltung oder Personalverrechnung erforderlich. Attraktiver Arbeitsplatz.

Selbstständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung und Lohnverrechnung. Mehrjährige Berufserfahrung in Buchhaltung/Personalverrechnung ist erforderlich. Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht. Sichere Anstellung in einem Familienunternehmen.

Vorbereitung der Lohnverrechnung, Koordination von Abrechnungen, Ansprechperson für arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Themen. Kaufmännische Ausbildung mit fundierten Kenntnissen in der Lohnverrechnung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Option.

Eigenverantwortliche Betreuung der laufenden Buchhaltung, Vorbereitung von Zahlläufen und Unterstützung bei Abschlüssen. Fundierte praktische Erfahrung in der laufenden Buchhaltung ist erforderlich. Weiterentwicklung in Bilanzierung und Abschlüssen wird geboten.

Durchführung der laufenden Buchhaltung, UVA, ZM und Rechnungsbearbeitung. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Buchhaltung/Rechnungswesen und SAP-Kenntnisse sind erforderlich. Individuelle Weiterbildung und flexible Arbeitszeitmodelle werden geboten.

Selbstständige Lohn- und Gehaltsverrechnung, Bearbeitung von Ein-/Austritten und Behördenkommunikation. Kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse in Lohnverrechnung sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Durchführung der gesamten laufenden Buchhaltungsaufgaben mit Zahlungsverkehr, UVA-Meldung und Mahnwesen. AnsprechpartnerIn für Buchhaltungsangelegenheiten. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Buchhalterprüfung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.

Lohn- und Gehaltsabrechnung, Abwicklung von Ein- und Austritten sowie Korrespondenz mit Behörden. Abgeschlossene Ausbildung Personalverrechnung erforderlich. Unbefristete Vollzeitanstellung.

Übernahme der laufenden Buchhaltung, Anlagenbuchhaltung und des Mahnwesens. Kaufmännische Ausbildung und gute MS-Office-Kenntnisse erforderlich. Unbefristete Vollzeitstelle mit abwechslungsreichen Tätigkeiten.

Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten) und Erstellung von Monatsabschlüssen. Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung als Alleinbuchhalter:in erforderlich. SAP-Kenntnisse von Vorteil. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit.

Eigenverantwortliche steuerliche Beratung von Klienten, Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen. Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerberatung ist erforderlich. Individuell abgestimmte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.