18 Head Supply Chain Jobs Wien

Entwicklung und Umsetzung von Supply-Chain-Strategien für Kapitalprojekte. Mehrjährige Erfahrung im Supply Chain Management in internationalem Umfeld. Sichere Anstellung in innovativem Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Analyse von Supply Chain KPIs und Kostenstrukturen. Erstellung von Forecasts und Wirtschaftlichkeitsanalysen. Identifikation von Optimierungspotenzialen. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Supply Chain Controlling oder Produktionscontrolling. Umfassende Erfahrung in der FMCG-Industrie. Sehr gute Excel- und SAP-Kenntnisse. Flexible Zeiteinteilung und Homeoffice-Möglichkeit.

Beratung und Optimierung von SAP-Logistikprozessen, Konzeption von SAP S/4HANA Logistik-Lösungen. Mehrjährige Berufserfahrung als SAP Consultant Logistik/Supply Chain ist erforderlich. Individuelle Aus- und Weiterbildung wird geboten.

Analyse von Kundenanforderungen und Umsetzung von B2B-/EDI-Integrationsprojekten. Konzeption, Dokumentation und Implementierung von Schnittstellen. Erfahrung mit XML-Technologien ist erforderlich. Möglichkeit zur Weiterentwicklung von Prozessen und technischen Lösungen.

Beratung von Kund:innen bei der Digitalisierung von Geschäftsprozessen in SAP SD, MM und PP. Mindestens drei Jahre Erfahrung in der SAP-Beratung mit Schwerpunkt SD, MM oder PP sowie S/4HANA-Implementierung. Individuelle Gestaltung des Arbeitsalltags durch flexible Arbeitszeitmodelle.

Führen Sie Industrialisierungs- und CAPEX-Projekte, um die Fertigungskapazitäten zu skalieren. Sie benötigen Erfahrung in LEAN und APQP sowie in der Etablierung strategischer Lieferantenpartnerschaften. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und internationalen Karrieremöglichkeiten.

Unterstützung bei der Verwaltung und Weiterentwicklung von ERP-Systemen. Mindestens drei Jahre Erfahrung im ERP-Umfeld erforderlich. Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung individueller Interessen.

HR Business Partner: Beratung von Führungskräften, Durchführung von Recruiting-Prozessen, Talentmanagement. Mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts erforderlich. Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Abwicklung von Seefracht-Import-Sendungen, Erfassung und Bearbeitung von Aufträgen in CargoWise (CW1). Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind erforderlich. Bietet Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Schulungsangebote.

Juristische Beratung des Managements in der DACH-Region mit Schwerpunkt Transport-, Logistik- und Vertragsrecht. Mindestens 3-4 Jahre Berufserfahrung im Transport-, Logistik- und Handelsrecht. Weiterentwicklung durch Schulungsangebote.

Personaladministration über den gesamten Employee Lifecycle, inklusive Lohn- und Gehaltsverrechnung. Mind. 2 Jahre Erfahrung in HR Services und sehr gute Excel-Kenntnisse für Reporting und Auswertungen sind erforderlich. Weiterentwicklung durch Schulungsangebote.