18 Buchhalter Jobs Klagenfurt

Erstellung von Jahresabschlüssen nach UGB und IFRS, Verbuchung von Eingangsrechnungen. Kaufmännische Matura mit Bilanzbuchhalterprüfung oder wirtschaftliches Studium. Homeoffice und flexible Arbeitszeitmodelle.

Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen. Beratung von Klient:innen zu steuerlichen Fragestellungen. Ausbildung mit Schwerpunkt Steuerrecht oder als Bilanzbuchhalter:in erforderlich. Nutzung von BMD NTCS. Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Erstellung der Buchhaltung für Klienten, Unterstützung bei der Digitalisierung des Rechnungswesens und Kommunikation mit Behörden. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung als Buchhalter:in erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Eigenverantwortliche Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie laufende Finanzbuchhaltung. Kaufmännische Ausbildung erforderlich. Kenntnisse in BMD NTCS von Vorteil. Flexible Arbeitsgestaltung durch Homeoffice und Gleitzeit.

Durchführung der Bank- und Bilanzbuchhaltung, Kontierung laufender Geschäftsfälle und Abstimmung von Konten. Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen. Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung und ausgezeichnete SAP-Kenntnisse sind erforderlich. Bietet Homeoffice-Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten.

Durchführung der laufenden Buchhaltung, Bearbeitung von Zahlungsvorgängen und Rechnungsstellung. Kaufmännische Ausbildung und sehr gute EDV-Kenntnisse, idealerweise mit Igel, sind erforderlich. Attraktive Benefits werden geboten.

Eigenständige Betreuung von Klient:innen, Erstellung von Jahresabschlüssen nach UGB, Vorbereitung von Betriebsprüfungen. Bilanzbuchhalter:in-Prüfung und BMD NTCS-Kenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Führung des monatlichen Rechnungswesens für Kunden, Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Auswertungen. Kaufmännische Matura mit guten Leistungen im Rechnungswesen von Vorteil. Gezielte Aus- und Weiterbildung.

Laufende Lohn- und Gehaltsverrechnung für Klient:innen, Beratung in arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen. Mindestens einjährige Erfahrung in der Personalverrechnung erforderlich. Umfassende Programmeinschulung und Ausbildungen werden geboten.

Erstellung der monatlichen Personalverrechnung, Beratung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Behördenkontakte. Kaufmännische Ausbildung mit Matura oder vergleichbar, Personalverrechnerprüfung. APP-Coaching Programm.

Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Abwicklung von Personalprozessen. Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sozialversicherungsrecht sind erforderlich. Bietet laufende Aus- und Weiterbildung im Bereich Personalverrechnung.

Durchführung der Lohn- und Gehaltsverrechnung, Personalstammdatenpflege und Zeitwirtschaft. Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnverrechnung ist erforderlich. Bietet verantwortungsvolle Tätigkeit und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Erstellung von Jahresabschlüssen nach UGB/IFRS, Führung eines Teams, Organisation der Buchhaltung, Erstellung von Reports und Steuermeldungen. Mehrjährige Berufserfahrung und sehr gute SAP-Kenntnisse sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Durchführung von Tax Due Diligences und Begleitung von Transaktionen. Erfahrung in Bilanzierung und Steuererklärungen ist erforderlich. Bietet Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.