18 Buchhalter Lehre Jobs Niederösterreich

Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsverrechnung, Erstellung von HR-Dokumenten und Auswertungen. Praxiserfahrung mit Sage DPW wird vorausgesetzt. Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Möglichkeit.

Selbstständige Abwicklung der laufenden Buchhaltung, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung. Mitwirkung beim Reporting, Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen. Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Juristische Ausbildung für Abgabeneinhebung, Controlling und Beschwerdeverfahren. Sie übernehmen die Abteilungsleitung und die Gebührenberechnung. Einwandfreies Deutsch in Wort und Schrift ist Voraussetzung. Bietet Weiterbildungsmöglichkeiten.

Eigenständige Durchführung der Buchhaltung bis zur Rohbilanz, Kontierung und Verbuchung laufender Geschäftsfälle, Zahlungsverkehr und Mahnwesen. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung erforderlich. Essenszuschuss und moderner Arbeitsplatz.

Bearbeitung Mahnwesen, Inkasso und laufende Buchhaltung. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in der Buchhaltung erforderlich. Sicherer Umgang mit MS Office. Langfristige Anstellung in stabilem Unternehmen.

Übernahme klassischer Sekretariatsaufgaben, Büro- und Terminorganisation, Unterstützung der Bauleitung, Rechnungsbearbeitung. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und MS Office Kenntnisse sind erforderlich. Gestaltungsfreiraum und abwechslungsreiche Aufgaben werden geboten.

Kreditoren-, Debitoren- und Hauptbuchhaltungsaufgaben, Kontierung und Verbuchung von Geschäftsfällen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Buchhaltung. Sichere Excel-Kenntnisse. Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Buchhaltung.

Verantwortung für Controlling-Strategie, Unternehmensperformance-Analyse und Teamführung. Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling und Erfahrung mit ERP-Systemen sind erforderlich. Bietet eine umfangreiche Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung.

Erstellung von steuerlichen und unternehmensrechtlichen Abschlüssen, Einnahmen-Ausgaben-Rechnungen. Mitarbeit bei Steuererklärungen und Rechtsmittelverfahren. Studium Steuerrecht/Accounting, BWL, IUS oder Wirtschaftsrecht erforderlich. Attraktives fachliches Umfeld.

Kostencontrolling, Rechnungsprüfung und Protokollführung sind Hauptaufgaben. Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung in Projektassistenz ist erforderlich. Digitale Affinität und sicherer Umgang mit modernen Web- und Cloud-Anwendungen sind essenziell. Verlässliche Flexibilität mit planbaren Wochenstunden ist ein Vorteil.

Verantwortung für Personalverrechnung und Zeitwirtschaft. Erste Berufserfahrung in der Personalverrechnung ist erforderlich. Möglichkeit zur Weiterentwicklung in HR-Systemen und Prozessoptimierung.

Mitwirkung bei Gehaltsrunden, Budgetierung und HR-Reportings. Erste praktische Erfahrung in HR, Payroll oder HR-Controlling erforderlich. Ausgezeichnete Excel-Kenntnisse. Attraktive Entwicklungsrolle mit schrittweiser Übernahme eigener Themengebiete.

Durchführung der Personalverrechnung, An- und Abmeldungen, Beratung in arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erfolgreich absolvierte Personalverrechnungsprüfung erforderlich. Langfristige und sichere Position in einem professionellen Umfeld.

Sekretariats- und Organisationsarbeiten, Erstellung von Texten, Ablage, Postbearbeitung, Statistiken und Dateien anlegen und auswerten. Kundenbetreuung telefonisch und schriftlich. Aufgaben in Buchhaltung und Rechnungswesen. Kenntnisse in Microsoft Programmen erforderlich. Lehre mit Matura möglich.