Das erwartet dich:
Mitwirkung bei Gehalts- und Bonusrunden sowie bei Personalkostenplanung, Budgetierung und Forecast-Erstellung
Mitarbeit bei der Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Richtlinien, Betriebsvereinbarungen und Prozessdokumentationen
Aktive Beteiligung an HR-Digitalisierungsprojekten mit zunehmender Übernahme eigener Verantwortungsbereiche
Aufbereitung, Analyse und Qualitätssicherung von HR-, Vergütungs- und Payroll-Reportings zur Unterstützung fundierter Entscheidungen
Unterstützung der Payroll bei Kontrollprozessen, Analysen, Datenaufbereitungen und administrativen HR-Schriftverkehr und Dokumentenmanagement
Schrittweise Übernahme eigener Themengebiete und Projektaufgaben in einer attraktiven Entwicklungsrolle
Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Payroll, Finance sowie weiteren People & Culture Funktionen
Das bringst du mit:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Controlling oder vergleichbarer Ausrichtung
Erste praktische Erfahrung in HR, Payroll, Personaladministration oder HR-Controlling
Ausgezeichnete Excel- und MS-Office-Kenntnisse sowie Freude am Arbeiten mit Daten und Zahlen
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und Detailorientierung
Strukturierten Arbeitsweise und gutes Priorisierungsvermögen.
Lernbereitschaft, arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Grundlagen laufend aufzubauen sowie Eigeninitiative und Freude daran, schrittweise Verantwortung zu übernehmen
Hohe Service- und Teamorientierung sowie Diskretion im Umgang mit sensiblen HR-Daten
Das bieten wir dir:
Lindt & Sprüngli MAGIC: Diverse Mitarbeiterrabatte, monatliches Schokoladedeputat, Lindt-Glücksmoment
Lindt & Sprüngli WELLBEING: Essenszuschuss, Gesundheitsangebote, Flexible Arbeitszeite
Lindt & Sprüngli CAREER: Umfassendes Onboarding, Lindt Academy & Weiterbildung, Mentoring-Programm
Lindt & Sprüngli COMMUNITY: Diverse Mitarbeiterfeiern, Sportevents & Special Events
Detaillierte Angaben zur Stelle
Teilzeit (Festanstellung)
- 30 Stunden
Dienstort
- Gloggnitz
Erforderliche Kenntnisse
- HR
- Payroll
- Personaladministration
- HR-Controlling
- Excel- und MS-Office-Kenntnisse
Erforderliche Sprachen
- Deutsch B2
- Englisch B1
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Controlling oder vergleichbarer Ausrichtung
Detaillierte Angaben zur Stelle
Teilzeit (Festanstellung)
- 30 Stunden
Dienstort
- Gloggnitz
Erforderliche Kenntnisse
- HR
- Payroll
- Personaladministration
- HR-Controlling
- Excel- und MS-Office-Kenntnisse
Erforderliche Sprachen
- Deutsch B2
- Englisch B1
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Controlling oder vergleichbarer Ausrichtung
Gehalt
Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab EUR 50.000 (für 38,5 Stunden/Woche) vorgesehen (KV-Süßwarenindustrie). Entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung ist eine höhere Überzahlung möglich. Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.
Benefits
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Personalvergünstigungen
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Essenszulage
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Gesundheitsmaßnahmen
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Flexible Arbeitszeiten
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Aus- und Weiterbildung
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Mentoringprogramm
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Team-Events
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Personalvergünstigungen
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Essenszulage
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Gesundheitsmaßnahmen
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Flexible Arbeitszeiten
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Aus- und Weiterbildung
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Mentoringprogramm
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Team-Events
Alle Infos zur Bewerbung
Referenznummer:
JR103508
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
#Lindt&Sprüngli #ProudToBePremium #ConnectedForSuccess


