232 Rechnungswesen Jobs Steiermark

Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in Buchhaltung oder Lohnverrechnung. Verbuchung laufender Geschäftsfälle, Rechnungsbearbeitung, Zahlungsverkehr oder eigenverantwortliche Lohnabrechnung. Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Langfristige Position mit Weiterbildungsmöglichkeiten.

Erstellung von Jahres- und Konzernabschlüssen (UGB/BWG, IFRS) sowie aufsichtsrechtlichem Reporting. Auswertung von Datenbanken und Erstellung von Reports. VBA- und SQL-Kenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office werden geboten.

Implementierung von Proalpha im Finanz- und Rechnungswesen bei Kunden. Erfordert ERP-Consultant-Erfahrung und betriebswirtschaftliches Studium. Bietet flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice.

Kaufmännische Ausbildung und 1 Jahr Berufserfahrung in der Buchhaltung sind erforderlich. Digitale Belegverarbeitung und KI-gestützte Tools werden genutzt. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind möglich.

Kaufmännische Tätigkeiten in Buchhaltung und Kostenrechnung, Belegbearbeitung, Stammdatenpflege. Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel. Langfristige, sichere Tätigkeit mit vielseitigem Aufgabenfeld.

Laufende Buchhaltung bis zur Rohbilanz, Kassenabrechnungen und SOLL/IST-Abweichungen. Kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung im Rechnungswesen erforderlich. Homeoffice nach Einarbeitung möglich.

Laufende Buchhaltung von Konzerngesellschaften. Bilanzierung von Konzerngesellschaften inkl. Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen. Fortgeschrittene MS-Excel-Kenntnisse. Sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in international agierendem Konzern.

Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung, Stammdatenmanagement und Erstellung von Auswertungen. Abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung und 5-10 Jahre Erfahrung erforderlich. Möglichkeit zum Homeoffice.

Selbstständige Lohn- und Gehaltsverrechnung, Meldewesen und Behördenkommunikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung und sehr gute BMD NTCS Kenntnisse sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten im Büro und Homeoffice werden geboten.

Selbstständige Abwicklung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Klienten. Erfolgreich abgeschlossener PV-Lehrgang erforderlich. Umfassende Einarbeitung und Jahreskarte als Benefits.

Eigenverantwortliche Durchführung der Personalabrechnung, Ansprechpartner*in für Abrechnungsfragen, Mitarbeit bei Personalrückstellungen und -budget. Mehrjährige Berufserfahrung als Personalverrechner*in erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice möglich.