Softwareentwickler Testsysteme (m/w/d)

Kapsch TrafficCom

Softwareentwickler Testsysteme (m/w/d)

Kapsch TrafficCom is a globally renowned provider of transportation solutions for sustainable mobility. Innovative solutions in the application fields of tolling, tolling services, traffic management and demand management contribute to a healthy world without congestion.

Kapsch has brought projects to fruition in more than 50 countries around the globe. With one-stop solutions, the company covers the entire value chain of customers, from components to design and implementation to the operation of systems.

As part of the Kapsch Group and headquartered in Vienna, Kapsch TrafficCom has subsidiaries and branches in more than 30 countries. It has been listed in the Prime Market segment of the Vienna Stock Exchange since 2007 (ticker symbol: KTCG). In its 2019/20 financial year, around 5,100 employees generated revenues of EUR 731.2 million.


Ihre Aufgaben

  • Prüfsystementwicklung für Hardwarekomponenten für ETC (electronic toll collection) und ITS (intelligent transportation systems)
  • Weiterentwicklung von Prüf- und Initialisierungs-Equipment für DSRC Onboardunits (zur Produktion mehrerer Millionen Geräte pro Jahr) und Roadside Transceivern (zur Produktion mehrerer Tausend Geräte pro Jahr).
  • optional: Mitarbeit im Hardwareentwicklungsteam und Tools-Entwicklungsteam

Ihr Profil

  • Technische Ausbildung wie Fachschule/HTL/FH/TU
  • Gute Labview und C# Kenntnisse
  • Erfahrung in Produktionstests von Hardware und der Ansteuerung von Messgeräten
  • Freude am eigenständigen Erlernen neuer Technologien und Funktionen
  • Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sprachkenntnisse: gutes Deutsch und gutes Englisch

Unser Angebot

  • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Spielraum für Eigeninitiative
  • Sehr angenehmes Arbeitsumfeld in einem kollegialen und motiviertem Team
  • Hohe Arbeitsplatzsicherheit eines international tätigen Familienunternehmens
  • Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, moderne Arbeitsplatzinfrastruktur uvm.
  • Eintritt: ab sofort, Vollzeitbeschäftigung in einem unbefristeten Angestelltenverhältnis
  • Ein marktkonformes Bruttogehalt ab EUR 45.000 p.a. (nach dem IT-KV) mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung

Wir als Kapsch sind stolz uns als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzusetzen. Wir legen bei der Besetzung unserer Jobs großen Wert auf eine Balance in der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter speziell in Hinsicht des Geschlechts, des Alters, religiöser Angehörigkeit/Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie ethnischer oder nationaler Herkunft.

Ihr Kontakt für diese Position: Michelle Wolf, Recruiting Specialist Austria - Tel.: +43 50 811 1910

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Job Facts

Wien
Vollzeit

Benefits

  • Aus- und Weiterbildungsangebote
  • Einkaufsrabatte
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Gute/ öffentliche Verkehrsanbindung
  • Homeoffice
  • Moderne Office-Infrastruktur
  • Weihnachtsurlaub und Fenstertagsregelung
  • MitarbeiterInnen Events
  • Gewinnbeteiligung
  • Strukturierte Karrierewege

Ihr Kontakt

Daniela Giovannozzi

Head of Recruiting Austria

Kapsch Partner Solutions GmbH

+43 (050) 8111905

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