13 Teamleiter Elektrotechnik Jobs Oberösterreich

Fachliche Führung des Einkaufsteams, Unterstützung und Weiterentwicklung der Kolleg*innen. Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Einkauf oder als Projektleiter*in. Fundierte Produkt- und Materialkenntnisse im Bereich Elektrotechnik. Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum.

Eigenverantwortliche Leitung von Elektrotechnik-Projekten von Angebot bis Übergabe. Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung erforderlich. Firmen-PKW zur Privatnutzung wird geboten.

Fachliche Leitung des Teams Elektrotechnik/MSR, technische Betreuung und Optimierung der Gebäudeleittechnik. Mehrjährige Erfahrung im Bereich Gebäudeleittechnik erforderlich. Attraktiver Campus mit guter Verkehrsanbindung.

Betreuung von Prozessdialogen, Fehlerbesprechungen und Reklamationsbearbeitung mit Qualitätssicherung. Erstellung von Montageunterlagen und technische Abklärungen. Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik/Elektronik erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Karriereperspektiven.

Fachliche und disziplinarische Führung des internationalen Inbetriebnahme-Teams. Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Inbetriebnahme komplexer Industrieanlagen. Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Fachliche und disziplinäre Führung, elektrotechnischer Betrieb von Produktionsanlagen, Störbehebung und Fehlerursachenanalyse. Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in Betrieb, Wartung und Instandhaltung von Anlagen. Firmen-PKW mit Privatnutzung.

Fachliche und disziplinäre Führung eines Teams, Aufbau und Weiterentwicklung der Qualitätssicherung, Einführung und Optimierung von Qualitätsprozessen. Berufserfahrung in der Qualitätssicherung eines produzierenden Unternehmens ist erforderlich. Bietet Gestaltungsspielraum und aktive Mitgestaltung von Prozessen.

Verantwortung für Engineering-, IoT-Verwaltungs- und Produktions-Toolchain. Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Software-Entwicklungsteams ist erforderlich. Bietet Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Gestaltungsspielraum.

Kaufmännische Ausbildung mit Personalverrechnungsprüfung, mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung, Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht. Führung des Payroll-Teams, Sicherstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Gute Englischkenntnisse.

Führung des Qualitätsteams, Sicherstellung der Produkt- und Prozessqualität, Steuerung des Reklamationsmanagements. Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement, Kenntnisse von ISO 9001 und IATF 16949 erforderlich. Attraktive Mitarbeitervergünstigungen.

Verantwortung für operative Steuerung des Supply Chain Managements, Führung von Mitarbeitern, Abstimmung von Kapazitäten. Mehrjährige Berufserfahrung im Supply Chain Management, Logistik oder Produktionsplanung erforderlich. Gute Englischkenntnisse. Arbeiten in einem regionalen Familienunternehmen mit internationaler Perspektive.