
Prozessberatung für Industrieunternehmen, Konzeption von SAP S/4 HANA Lösungen, Modulverantwortung (FI, CO) in SAP-Projekten. Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung als SAP Senior Consultant oder Manager/Principal. Unterstützung im Presales & Sales.

Analyse und Optimierung von SAP-Systemlandschaften mit cbs ET Enterprise Transformer. Mindestens 2 Jahre Erfahrung als SAP Consultant. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Prozessberatung für Industrieunternehmen, Konzeption und Implementierung von SAP S/4HANA Lösungen, Modulverantwortung. Mindestens 2 Jahre Erfahrung als SAP Consultant oder Anwendungsbetreuer. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Analyse und Optimierung von Finanzprozessen, Unterstützung bei SAP-Transformationen und Gestaltung von Supply-Chain-Prozessen. Erste praktische Erfahrungen mit SAP sind von Vorteil. Internationale Projekte und Weiterbildung an der SAP Academy.

Sicherstellung des Betriebs von SAP-Basis-Landschaften, Fehler- und Performanceanalysen sowie Durchführung von SAP-Basis-Projekten. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im SAP-Basis-Betrieb und Kenntnisse in SAP HANA sind erforderlich. Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungen werden geboten.

Unterstützung bei SAP BRIM-Projekten in Branchen wie High Tech und Telekommunikation. Analytisches Denken und abgeschlossenes Studium erforderlich. Individuelle Entwicklung und SAP-Zertifizierung als Benefit.

Betreuung des SAP R/3-Betriebs (FI/CO, MM, HCM oder Basis) und aktive Mitwirkung an der SAP S/4HANA-Einführung. Analyse fachlicher Anforderungen und Umsetzung mittels SAP Customizing. Mehrjährige Berufserfahrung als SAP Consultant und fundierte Kenntnisse in mindestens einem SAP-Bereich sind erforderlich. Langfristige Perspektive und Mitgestaltung der SAP-Systemlandschaft.

Architekturverantwortung für SAP S/4HANA Transformationsprojekte. Mehrjährige Erfahrung als SAP Solution Architect oder Projektleitung erforderlich. Wissenstransfer und Teamarbeit sind wichtig.

Implementierung internationaler SAP-Projekte mit Fokus auf SAP SD/LE im S/4HANA-Umfeld. Fundierte Erfahrung in SAP-Projekten und S/4HANA ist erforderlich. Möglichkeit zur Mitgestaltung der zukünftigen SAP-Landschaft in einem innovativen Umfeld.


Beratung von Kunden bei SAP S/4HANA Plan-to-Produce Transformationen. Analyse von Geschäftsprozessen, Moderation von Workshops, Entwicklung von Sollprozessen. Mehrjährige Erfahrung in SAP-Transformationsprojekten mit Fokus Manufacturing. Gestaltungsfreiraum und individuelle Karrierepfade.

Entwicklung und Betreuung von SAP HCM Berechtigungskonzepten, Rollen und Zugriffskonzepten. Verbindung von SAP HCM und SuccessFactors auf Berechtigungsebene. Berufserfahrung im Umfeld von SAP HCM und/oder SAP SuccessFactors ist erforderlich. Langfristige Perspektive in einem internationalen, innovativen Arbeitsumfeld.

Technische Umsetzung und Optimierung von ERP-Lagerlösungen, die Koordination von Near- und Offshore-Teams sowie die Unterstützung effizienter Projektumsetzungen. Vorausgesetzt werden mehrjährige Erfahrung in SAP EWM und ABAP- oder Debugging-Kenntnisse. Geboten werden Homeoffice und flexible Arbeitszeiten.

Beratung im SAP Sales (SD) Umfeld, Fokus auf Sales Prozesse und Services. Mehrjährige Erfahrung als SAP SD-Berater:in mit fundierten Kenntnissen in ABAP-Entwicklung. Nutzung moderner AI-Tools zur Qualitätssteigerung.

Weiterentwicklung von SAP HCM-Verfahren mit SAP Fiori und SuccessFactors. Mindestens 4 Jahre Erfahrung in SAP HCM-Entwicklung (ABAP/UI5) und Prozessberatung. Flexible Arbeitszeit und Teleworking.
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