28 Leiter Rechtsabteilung Jobs Wien

Prüfung, Gestaltung und Verhandlung von IT-Projekt-, Dienstleistungs- und Lieferverträgen. Fundierte Kenntnisse im österreichischen Zivil- und Unternehmensrecht, insbesondere im Vertragsrecht. Ausgezeichnete interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten.

Administrative Zuarbeit für das Rechtsteam, Bearbeitung von Ein-/Ausgangspost und E-Mails. Kaufmännische Ausbildung und sehr gute MS Office-Kenntnisse erforderlich. Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leitung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung mit fachlicher und personeller Verantwortung. Mehrjährige Führungserfahrung ist erforderlich. Bietet sinnstiftende Tätigkeit in einer Organisation mit gesellschaftlicher Relevanz.

Operative und strategische Leitung der Rechtsabteilung. Expertise in Gesellschafts-, Immobilien- und Vergaberecht ist erforderlich. Langjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Führungsposition ist ein Vorteil.

Verwaltung von Verträgen, Erstellung juristischer Dokumente in Englisch und Deutsch, Unterstützung von Vertrags- und Schulungsprozessen. Mindestens zwei Jahre Erfahrung als Rechtsassistent oder Paralegal erforderlich. Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind ein Muss.

Leitung der Abteilung Personalverwaltung und Recht, Bearbeitung arbeitsrechtlicher Themen, Sicherstellung gesetzeskonformer Prozesse. Erfordert abgeschlossenes Jurastudium und mehrjährige Erfahrung im Personalwesen mit Teamführung. Bietet Jahresbruttogehalt ab EUR 80.000,-.

Aktenverwaltung, Fristenverwaltung und Schriftstückerstellung. Sehr gute EDV- und MS Office Kenntnisse sind erforderlich. Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team.

Eigenverantwortliche Planung und Steuerung von ERP-Projekten (Microsoft Dynamics 365). Langjährige Projektleitungserfahrung im ERP-Umfeld ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Ansprechperson für rechtliche und regulatorische Fragestellungen. Unterstützung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen im Vertrieb. Erste Berufserfahrung im regulatorischen Umfeld. Flexible Arbeitszeiten.

Gestaltung von CFO- und Finance-Funktionen für Banken, FinTechs und Asset Manager. Entwicklung von Zielbildern und Lösungen in Finance Transformation, Steuerung und Reporting. Erfahrung im Finance-, CFO-, Banking- oder Beratungsumfeld. Individuelle Arbeitsgestaltung durch flexible Arbeitszeitmodelle.

Führung des Teams im Bereich KI- und Cloud-Compliance. Steuerung von Compliance- und Governance-Initiativen. Mehrjährige Berufserfahrung in IT-Compliance oder Cloud Governance ist erforderlich. Angebot eines modernen technologischen Umfelds.

Fachliche und disziplinäre Leitung eines Teams im Netzanschluss Strom. Mehrjährige Berufserfahrung im Netzanschluss oder Kundendienst ist erforderlich. Sie erhalten modernste Arbeitsmittel und Technologien.

Kaufmännisch-administrative Begleitung von Forschungsprojekten, inklusive Budgetmonitoring und Ressourcenplanung. Mehrjährige Erfahrung in Projektcontrolling oder Forschungsmanagement ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit.

Eigenverantwortliche Durchführung komplexer Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Mandanten. Mehrjährige Erfahrung in der Lohnverrechnung und BMD NTCS-Kenntnisse sind erforderlich. Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Prozessen und des Teams.

Selbstständige Immobilienverwaltung (MRG, WE, Mischhäuser) mit Eigentümer-, Mieter- und Behördenkontakt. Kaufmännische, technische oder juristische Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung in der Immobilienverwaltung sind erforderlich. Kostenlose Getränke und Obst werden angeboten.