
IT-Workplace Support für Mitarbeiter:innen, IT-Equipment Management, Schnittstelle zu externen Dienstleistern. Erste Berufserfahrung im IT-Support oder Office Management erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.

Betreuung von Bestandskunden für IT-Hardware und IT-Lösungen. Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten. Aufbau von Kundenbeziehungen. Kaufmännische oder technische Ausbildung erforderlich. Weiterbildung im IT-Umfeld.

Begleitung von IT-Services im Produktlebenszyklus, Applikations- und Life-Cycle-Management. Anforderungsmanagement ist erforderlich. Unterstützung bei der Weiterbildung.

Betreuung der Windows System- und Applikationslandschaft, Netzwerkverwaltung und -sicherheit. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Systemadministration. 6 Wochen Urlaub ab dem 1. Dienstjahr.

Betrieb und Administration von Server-, Storage- und VMware-Umgebungen. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in IT-Infrastruktur. Mitarbeit in IT-Projekten. Flexible Arbeitszeiten und Home Office.

3rd-Level-Support für Rechenzentrumsbetrieb, Verantwortung für Kernsysteme, Erstellung von Betriebsdokumentationen. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Systemadministrator:in oder vergleichbar. Flexible Arbeitszeiten und Remote Work.

Administration und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur mit Fokus auf Microsoft-Systemlandschaft, VMware und Storage. Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration von Microsoft IT-Infrastrukturen ist erforderlich. Möglichkeit zur Einbringung eigener Ideen und Übernahme von Verantwortung.

Verantwortung für Postschalter, Produktverkauf und Bargeldbewirtschaftung. Aktive Kundenansprache und Beratung zur Bedarfsermittlung. Idealerweise Erfahrung im Verkauf oder Kundenservice. Attraktive Provisionen bis zu 750 Euro monatlich.

Vertriebsinnendienst mit Kundenbetreuung und Kaltakquise. Kaufmännische oder technische Ausbildung erforderlich. Weiterentwicklung im IT-Vertrieb mit Schulungen.

Gesamtverantwortung für die interne IT, inklusive IT- und Cloud-Strategie. Mindestens 7 Jahre Erfahrung im IT-Infrastruktur-, Cloud- oder IT-Operations-Umfeld. Gestaltungsspielraum und Einfluss auf die IT-Strategie.

Organisation von Weinveranstaltungen, direkter Kontakt zu Winzern und Händlern. Anerkannte Prüfung zum Sommelier erforderlich. Kostenfreie Teilnahme an der Familux Academy.

IT-Support für Mitarbeitende, Analyse von Störungen, Installation von Hard- und Software. Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Service oder Helpdesk erforderlich. Möglichkeit zur Weiterbildung und flexible Arbeitsgestaltung.

Entwicklung und Betrieb von KI-Service-Landschaften sowie Softwarelösungen. Fundierte Kenntnisse in künstlicher Intelligenz und Softwareentwicklung sind erforderlich. Möglichkeit zur Mitgestaltung des KI-Einsatzes im Unternehmen.

Konzeption und Umsetzung von technischen Schulungen, Erstellung von eLearning-Inhalten und Administration von Lernplattformen. Mehrjährige Berufspraxis im technischen Training ist erforderlich. Monatliches Homeoffice-Kontingent und Gleitzeit werden geboten.

Betrieb und Betreuung von Microsoft 365, Analyse komplexer Störungen im 2nd Level Support, Fehleranalyse in Netzwerken und Firewall-Konfiguration. Erforderlich sind sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 und Netzwerkgrundlagen. Vorteilhaft ist die Mitarbeit an IT-Projekten.

Betreuung von Bestandskund:innen im IT-Produktportfolio, Übernahme des gesamten Salesprozesses. Kaufmännische/technische Ausbildung oder Studium erforderlich. Langfristige Kundenbeziehungen aufbauen.

Technische Beratung von B2B-Kunden und Projektunterstützung bei Angebotslegung. Erste Erfahrung im IT-Umfeld ist erforderlich. Bietet Entwicklungsmöglichkeiten bei einem Marktführer.

Technische Betreuung und Weiterentwicklung von IT-Systemen im Server- und Netzwerkbereich. Mehrjährige Berufserfahrung mit Windows Server und Netzwerktechnik erforderlich. Langfristige Perspektiven mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
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