235 IT Support Jobs Hörsching

Durchführung von Migrationsprojekten für Bestandskunden nach neuen Autodesk-Releases. Aufbau von Testumgebungen, Installation von Software-Komponenten und Einrichtung von Backups. Kenntnisse in Windows- und SQL-Servern erforderlich. Flexible Homeoffice-Regelungen werden geboten.

Fachliche Verantwortung für IT-Support-Team, Koordination und Aufgabenverteilung. Fundiertes Knowhow in Windows-Clients und M365 erforderlich. Wachsendes Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Technische Unterstützung für Autonome Mobile Roboter (AMRs) im 1st Level Support. Erfordert technische Ausbildung (HTL, Lehre o.ä.) und technisches Verständnis für mechatronische Systeme. Bietet Weiterentwicklung in den 2nd Level Support.

IT-Support (1st & 2nd Level) für Mitarbeiter:innen, inklusive Störungsbehebung in Windows & Microsoft 365. Mindestens eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Direkter Anwenderkontakt und technische Unterstützung.

IT Support 1st/2nd Level: Unterstützung bei Website-Onlinestellung, technische Anfragen bearbeiten, interne Mitarbeiter betreuen. Gute Kenntnisse im Umgang mit Windows-Clients erforderlich. Möglichkeit zur Mitgestaltung von Prozessen und Weiterentwicklung.

Bearbeitung von 1st- und 2nd-Level-Support-Anfragen, Betreuung von IT-Infrastrukturen und Mitarbeit in IT-Projekten. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im 1st- und 2nd-Level-Support sowie Erfahrung mit Ticketsystemen sind erforderlich. Individuelle Aus- und Weiterbildungen werden angeboten.

Steuerung des Servicedesks und Ticketmanagements. Abgeschlossene IT-Ausbildung erforderlich. Langfristige Anstellung mit Zukunftspotenzial und Home-Office-Möglichkeit.

Kundenbetreuung im Softwarebereich, Störungsanalyse und Bugfixing. Mehrjährige IT-Support-Erfahrung und Kenntnisse in Linux, Windows, Oracle und Programmiersprachen sind erforderlich. Weiterentwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

IT-Support für Kunden vor Ort und remote, Betreuung und Optimierung der IT-Infrastruktur. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im 1st & 2nd Level Support und Kenntnisse von Ticketsystemen sind erforderlich. Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Administration und Weiterentwicklung von DMS/ECM Systemen. Erfordert Grundkenntnisse in einer Programmier- oder Script-Sprache. Bietet abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit 4 ½-Tage-Woche und Home-Office.

Erste Anlaufstelle für Kund:innen im Bildungsbereich, Koordination und Bearbeitung von Servicetickets. Kaufmännische oder technische Ausbildung sowie Praxiserfahrung im Service/Support erforderlich. Sinnstiftende Tätigkeit mit klaren Arbeitszeiten.

Übernahme einer Senior-Funktion im 2nd Level Support zur Lösung komplexer technischer Herausforderungen. Tiefgehende Kenntnisse in Microsoft-Systemlandschaften, Active Directory, Exchange, Citrix und IAM sind erforderlich. Umfassendes Onboarding wird geboten.