12 International Real Estate Manager Jobs

Mehrjährige Berufserfahrung im Commercial Real Estate, vorzugsweise Retail. Verantwortung für Immobilienportfolio, Expansion und Standortentwicklung. Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeit. Verhandlungssichere Englischkenntnisse.

Aufbereitung und Analyse von Verträgen, Erstellung von Schriftsätzen und Rechtsgutachten. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich. Direkter Mandantenkontakt.

Beratung von Landesorganisationen in Facility Management Themen wie Instandhaltung und CAFM-Systemen. Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management ist erforderlich. Internationale Projektleitung ist ein Vorteil.

Fachliche und disziplinarische Leitung des Real Estate Teams. Steuerung der Expansionsstrategie und Verantwortung für die wirtschaftliche Performance des Immobilienportfolios. Mehrjährige Führungserfahrung in internationalen Organisationen ist erforderlich. Bietet Home Office und flexible Arbeitszeiten.

Strategische Analyse und Steuerung des Corporate-Kreditrisikoportfolios, inkl. Real Estate. Weiterentwicklung der Kreditrisikostrategie. Mehrjährige Berufserfahrung im Corporate-Kreditrisikomanagement ist erforderlich. Digitale Weiterentwicklung von Prozessen.

Marketing und Business Development: Erstellung von Präsentationen, Identifikation von Trends, Projektsteuerung. Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Marketing. Sehr gute Englischkenntnisse.

Kostencontrolling, Rechnungsprüfung und Protokollführung sind Hauptaufgaben. Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung in Projektassistenz ist erforderlich. Digitale Affinität und sicherer Umgang mit modernen Web- und Cloud-Anwendungen sind essenziell. Verlässliche Flexibilität mit planbaren Wochenstunden ist ein Vorteil.

Gesamtleitung MEP-Disziplinen von Design bis Übergabe. Mindestens 7-10 Jahre Erfahrung im Bauwesen in der DACH-Region. Attraktives Executive Package mit 30 Tagen Urlaub.

Unterstützung bei Standortplanungen in Österreich, Aufbereitung von Projektunterlagen für Verhandlungen, organisatorische Verantwortung für Filialbauprojekte. Kaufmännische Ausbildung oder Studium, 2-4 Jahre Berufserfahrung in Assistenz/Back Office. Flexible Arbeitszeiten.