
Eigenständige Fehlersuche und Behebung von Störungen an haustechnischen Anlagen. Durchführung von Wartungen und Funktionskontrollen. Erstellung von Elektrobefunden. Abgeschlossene Elektrikerlehre (LAP) erforderlich. 6 Wochen Urlaub.

Eigenständige Verwaltung von Miet- und Eigentumswohnungen, Ansprechperson für Mieter:innen und Eigentümer:innen. Kaufmännische oder technische Ausbildung sowie technisches Verständnis und rechtliches Knowhow (MRG, WEG) sind erforderlich. Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Betreuung von Filialen im Bereich Instandhaltung, administrative Abwicklung von Störungsmeldungen und Organisation von Wartungen. Sehr gute MS Office Kenntnisse (Excel) sind erforderlich. Bietet Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeit.

Wartung, Betreuung und Instandhaltung technischer Anlagen sowie Gewährleistung von Sicherheit und Brandschutz. Koordination externer Firmen und Begleitung von Umbauarbeiten. Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder HKLS erforderlich. Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Übernahme von Baumanagement-Teilbereichen, Schwerpunkt Innenausstattung. Kaufmännische/technische Ausbildung, Kenntnisse im Projektmanagement und MS Office erforderlich. Zuzahlung zum Klimaticket.

Steuerung des technischen Betriebs und der Wartung von Immobilien. Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im Facility Management. Langfristige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.

Führung des Facility-Teams, Sicherstellung des Betriebs technischer Anlagen und Steuerung von Projekten. Technische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Facility Management sind erforderlich. Gestaltungsspielraum im internationalen Team ist ein Vorteil.


Zentrale Ansprechperson für Gebäude, Infrastruktur und Standortbetrieb. Koordination externer Dienstleister. Sicherstellung des Betriebs technischer Anlagen. Abgeschlossene technische Ausbildung erforderlich. Langfristige Karriereplanung.

Organisation und Administration im Gebäudemanagement. Kaufmännische Aufgaben, Rechnungsprüfung und Budgetkontrolle. Abgeschlossene Ausbildung (HTL/HAK) oder vergleichbar. Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice.

Eigenverantwortliche Verwaltung von Wohn- und Eigentumsobjekten. Durchführung der rechtlichen, technischen und wirtschaftlichen Hausverwaltung. Sehr gute MS Office Kenntnisse. Attraktive Gleitzeitmodelle und Mitarbeiterrabatte.

Eigenständige Betreuung eines Immobilienportfolios nach MRG, WGG und WEG. Kaufmännische oder technische Ausbildung, Erfahrung in Immobilienverwaltung und Kenntnisse im MRG und WEG sind erforderlich. Bis zu zwei Homeoffice-Tage pro Woche sind möglich.
Technische Betreuung von Immobilien, Koordination von Wartungsarbeiten und Schadensfällen. Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL Bauwesen o.ä.) erforderlich. Dienstauto als Benefit.

Eigenständige Wartungen und Störungsbehebungen an Lüftungs-, Sanitär- und Heizungsanlagen. Abgeschlossene Lehrausbildung als GWH-InstallateurIn und 2-3 Jahre Berufserfahrung sind erforderlich. Ein Firmenfahrzeug wird zur Verfügung gestellt.

Unterstützung im Infrastruktur-Management, Fuhrparkverwaltung und Facility Management. Erforderlich sind ein laufendes Studium und sehr gute MS Office Kenntnisse. Bietet flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
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