


Begleitung weltweiter SAP SuccessFactors & HCM Rollouts bis 2030. Leitung von Workstreams, Analyse und Gestaltung von HR-Prozessen. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors oder SAP HCM Projekten. Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse. Flexible Arbeitszeitgestaltung.

Beratung zur Einführung von SAP S/4HANA Cloud mit Fokus auf Professional Services und ePPM. Analyse und Konfiguration von Geschäftsprozessen. Mindestens fundierte Berufserfahrung in SAP S/4HANA Cloud Public Edition. Möglichkeit zur internationalen Reisetätigkeit.

Gesamtverantwortung für EPC/EPCM-Projekte, inklusive Zeit, Kosten, Qualität. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, davon 2 Jahre in leitender kaufmännischer Rolle bei EPC-Projekten. Kenntnisse in Kostenmanagement, Budgetierung und Projektkostenkontrolle. Fließendes Englisch.
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