41 Einstieg Immobilien Jobs

Operative und strategische Leitung der Rechtsabteilung. Expertise in Gesellschafts-, Immobilien- und Vergaberecht ist erforderlich. Langjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Führungsposition ist ein Vorteil.

Vorauswahl von Objektangeboten, Abwicklung von An- und Verkäufen von Immobilien, Korrespondenz mit Maklern. Mehrjährige Berufserfahrung im Immobilienbereich mit sehr guter Vernetzung. Analytisches Denken und Zahlenverständnis.

Durchführung von Finanzanalysen und Erstellung von Berichten. Sehr gute MS Office (Excel) Kenntnisse erforderlich. Sammeln Sie Praxiserfahrung neben Ihrem Studium.

Verantwortung für ESG-Datenerhebung, -analyse und Nachhaltigkeitsberichterstattung nach CSRD/ESRS. Fundierte Kenntnisse der EU-Taxonomie und des GHG Protocols sind erforderlich. Bietet Gleitzeitmodelle für eine gute Work-Life-Balance.

Unterstützung bei Kosten- und Leistungsrechnung, Forecasts und Budgetplanung. Stammdatenpflege. Erstellung von Reportings und Analyse von Plan-Ist-Abweichungen. Kaufmännische Ausbildung oder BWL-Studium mit Finanz-/Controlling-Schwerpunkt. Sichere MS Office-Kenntnisse, v.a. Excel. Kennenlernen des Controllings.

Fachkundige Betreuung von Klienten, Angebotsberechnungen und Konditionsverhandlungen mit Versicherungen. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Versicherungsbranche und fundiertes Wissen in Wohngebäude-, Betriebs- und Haftpflichtversicherung sind erforderlich. Möglichkeit zum Homeoffice nach Einarbeitung.

Betreuung von Klienten in KFZ, Sach- und Personenversicherungen, Schadenfallabwicklung, Offert- und Vertragsbearbeitung. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Versicherungsbranche und CCA9-Kenntnisse sind erforderlich. Möglichkeit zum Homeoffice nach Einarbeitung.

Unterstützung der technischen Abteilung bei Bauprojekten, Erstellung und Verwaltung von Ausschreibungsunterlagen. Abgeschlossene HTL-Ausbildung mit Schwerpunkt Hochbau erforderlich. Umfassende Einschulung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen.

Strategische Analyse und Steuerung des Corporate-Kreditrisikoportfolios, inkl. Real Estate. Weiterentwicklung der Kreditrisikostrategie. Mehrjährige Berufserfahrung im Corporate-Kreditrisikomanagement ist erforderlich. Digitale Weiterentwicklung von Prozessen.

Angebotserstellung, Rechnungslegung und Mahnwesen. Kaufmännische Ausbildung und mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung erforderlich. Erfahrung mit Buchhaltungssystemen von Vorteil. Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Eigenständige Wartungen und Störungsbehebungen an Lüftungs-, Sanitär- und Heizungsanlagen. Abgeschlossene Lehrausbildung als GWH-InstallateurIn und 2-3 Jahre Berufserfahrung sind erforderlich. Ein Firmenfahrzeug wird zur Verfügung gestellt.

Laufende rechtliche Betreuung und Beratung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen in Deutsch und Englisch. Verhandlungssichere Englischkenntnisse erforderlich. Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.