208 Benefit Jobs

HR-Regionalleitung unterstützen, Recruiting, Stellenausschreibungen erstellen, Employer Branding umsetzen. Berufserfahrung in HR erforderlich. Persönliche Weiterentwicklung und flexible Arbeitszeitmodelle werden geboten.

Fachliche Führung des Teams Qualitätsmanagement Purchased Parts, Verantwortung für Zukaufteile, Bearbeitung von Reklamationen, Analyse von Qualitätsabweichungen. Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement eines produzierenden Unternehmens ist erforderlich. Fundierte Kenntnisse in Qualitätsmethoden wie 8D, FMEA und Ishikawa sind ein Muss.

Entwurf von Hochleistungs-ADCs, analoge/Mixed-Signal-Blöcke, Verifikation, Modellierung mit Python/MATLAB. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im IC-Design, EDA-Tools (Cadence). Mentoring von Ingenieuren.

Digitale Lösungen finden und umsetzen. Anlaufstelle für technische und fachliche Fragen zu IT-Anwendungen. Unterstützung interner Abläufe. Begeisterung für IT- und Digitalisierungsthemen erforderlich. Sicherer Arbeitsplatz.

Führung der Möbelabteilungen, Umsatzsteigerung und Mitarbeitermotivation. Erfahrung im Handel, idealerweise Möbel/Einrichtung. Attraktive Rabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Produktentwicklung von Logistiklösungen, inklusive FEM-Analysen und Tests. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der konstruktiven Produktentwicklung erforderlich. Bietet Wachstumspotenzial und Verantwortung.

Monatliches Werksreporting, betriebswirtschaftliche Bewertung von Produktionsprozessen und Profitabilitätsanalysen. Einschlägige Berufserfahrung im Controlling eines Produktionsbetriebes erforderlich. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Kundenanforderungen in Produktfeatures umwandeln. Mindestens drei Jahre technische Erfahrung in der Halbleiterindustrie. Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung in einem internationalen Umfeld.

Technische Implementierung und Administration von SAP Cloud-Lösungen, SAP BTP und SAP Cloud Connector. Fundierte Kenntnisse in SAP BTP (Cloud Foundry) sind erforderlich. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Entwicklung moderner SAP-Anwendungen im Fullstack-Umfeld mit ABAP OO und SAP UI5/Fiori. Konzeption von OData-Schnittstellen. Mehrjährige Erfahrung in SAP-Entwicklung mit ABAP ist erforderlich. Attraktives Benefit-Package.

Erstellung von Ersatzteillisten und Katalogen, inkl. Explosionszeichnungen. Technische Ausbildung und CAD-Grundkenntnisse erforderlich. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Flexible Routen innerhalb Österreichs fahren, LKW entladen und Frachtpapiere bearbeiten. Führerschein C+E mit Fahrpraxis und C95-Module erforderlich. Attraktive Position in expandierendem Unternehmen mit Weiterbildungsmöglichkeiten.

Entwicklung und Pflege der SAP Enterprise Architektur, Erstellung von Systemlandkarten und Architekturdiagrammen. Mehrjährige Berufserfahrung in SAP-Architektur, bevorzugt Enterprise Architecture. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Zentrale Ansprechperson für HR-Themen von Technikern. Erstellung von Dienstverträgen. Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich von Vorteil. Flexibles Arbeiten durch Gleitarbeitszeit.

Begleitung der Transformation zur modernen Cloud-Plattform, Weiterentwicklung von C#-Software in Azure. Erforderlich: C#/.NET-Erfahrung, Cloud-Know-how in Azure. Vorteil: abwechslungsreiche Projekte mit Mehrwert.