Electrical Engineering Coordinator / Verantwortlicher Emsr (w/m/d)

Electrical Engineering Coordinator / Verantwortlicher EMSR (w/m/d)

Technische Verantwortung von Planung bis Inbetriebnahme Elektrotechnik im Industrieanlagenbau!

19.02.2026   Job-Nr.: 216303

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Unser Kunde ist einer der größten Anbieter von Industriedienstleistungen im europäischen Raum. Kernkompetenzen im Engineering, gepaart mit der Erfahrung in der Maintenance / Instandhaltung und im Projektmanagement runden das erfolgreiche und zukunftsorientierte Gesamtpaket ab. Mit intelligenten Lösungen und digitaler Innovationskraft schafft das Unternehmen den Vorsprung durch weltweite Vernetzung, stellt sich flexibel neuen Technologien und arbeitet wesentlich in vielen Bereichen an der Energiewende mit.

Raum Wien Nord / Marchfeld

Elektrotechnik / Elektronik

Aufgabengebiet

• Konzeption, Dimensionierung und technische Dokumentation von EMSR‑Systemen und elektrotechnischen Anlagen
• Eigenständige Abwicklung von elektrotechnischen Projekten in explosionsgeschützten Bereichen
• Erstellung technischer Unterlagen wie Übersichtspläne, Geräte‑, Kabel‑, Messstellen‑ und Signallisten
• Komplette Projektsteuerung von Planung über Kalkulation, Kosten‑ und Termintracking bis zur Umsetzung
• Technische Koordination mit Projektleitung, Montage, Kunden, Einkauf sowie externen Partnern
• Baustellen‑ und Ausführungsbegleitung inklusive Fortschrittsdokumentation, Unterstützung bei Prüfungen, Abnahmen Inbetriebnahmen und Sicherstellung normgerechter ATEX‑Compliance

Skill-Set

• Technische Ausbildung im elektrotechnischen Umfeld (z. B. Elektrotechnik, EMSR, Automatisierung) auf HTL‑, Meister‑ oder Hochschulniveau
• Umfangreiche Praxis in der Planung und Ausarbeitung elektrotechnischer Lösungen für Industrie‑ und Prozessanlagen
• Spezialwissen im Explosionsschutz, inklusive sicherer Anwendung von ATEX‑Regelwerken und Arbeiten in explosionsgeschützten Bereichen
• Vorzugsweise vertraut mit gängigen Engineering‑ und Planungstools wie COMOS, EPLAN oder AutoCAD
• Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis für Kalkulation, Kostensteuerung und projektbezogene Abrechnungen
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit Teamorientierung, klarer Kommunikation und souveränem Auftreten gegenüber Montage‑ und Baustellenteams

Worauf man sich freuen kann

• Modernes Arbeitsumfeld: Ergonomische Arbeitsplätze, neueste Technik
• Attraktives Vergütungspaket: Überdurchschnittliches Gehalt, Prämien, Essenszuschuss und zahlreiche Sozialleistungen
• Weiterentwicklung: Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie gezielte Karriereförderung
• Teamspirit: Kollegiales Miteinander, kurze Entscheidungswege und regelmäßige Teamevents
• Gesundheit & Wohlbefinden: Betriebskantine, Sportangebote, Betriebsarzt und Gesundheitsinitiativen
• Top-Infrastruktur: Sehr gute öffentliche Anbindung, Firmenparkplatz und attraktive Mitarbeiterrabatte

Benefits

• Betriebsarzt
• flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsmaßnahmen
• gute Erreichbarkeit
• Homeoffice
• Kantine
• Laptop zur privaten Nutzung
• Mitarbeiterbeteiligung
• Mitarbeiterevents
• Mobiltelefon zur privaten Nutzung
• Mitarbeiterrabatte
• Parkplatz
• Weiterbildung

Gehaltsrange

Gehaltsspanne Minimum 4200, Maximum 5200

Mindestgehalt

EUR 4200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4200 und EUR 5200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

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