Full Stack Developer (m/w/x)

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APS Group festigt mit 17 Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient.

Tätigkeitsbereich:

• Entwicklung und Umsetzung wiederverwendbare Frontend-Elemente, Backend-Elemente als auch skalierbare Web-Anwendungen im Bereich IoT/Cloud/Applikationen
• Konzeption und Umsetzung von Softwarelösungen
• Anpassung von bestehenden Software-Modulen (Fullstack und Backend)
• Programmierung, Einstellung und Wartung eigener Softwarelösungen
• Etablierte Kenntnisse in C++, C# und Datenbanken
• Implementierung und Überprüfung von Backend-Systemen und Anwendungen.
• Fehleranalyse sowie die kontinuierliche Verbesserung dieser Fehler

Fachliche Anforderungen:

• Sie verfügen über eine Ausbildung mit technischem Hintergrund (Elektrotechnik/Maschinenbau/Fertigungstechnik oder vergleichbare Ausbildung)
• Ein Hochschulabschluss in Informatik oder mehrjährige Erfahrung als Full Stack Entwickler wäre wünschenswert
• Sie haben Erfahrung in der Software-Entwicklung und interessieren sich an der Entwicklung innovativer Lösungen
• Erfahrung mit Google Cloud von Vorteil

Persönliche Anforderungen:

• Ein hohes Qualitätsbewusstsein zeichnet Sie aus
• Sie verfügen über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch- und/oder Englisch
• Sie sind bereit sich auch stetig weiterzubilden
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie eine selbstständige, verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

Wir bieten:

Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Direktvermittlung (Fixanstellung). Was Sie bei unserem Kunden erwartet:

• Mitarbeit in einem agilen und fokussierten Team
• Eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit mit flachen Hierarchien und gegenseitigem Vertrauen
• 38,50-Stunden Woche (4,5 Tage-Woche)
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• Sehr gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze
• Firmenhandy (mit Fair-Use-Prinzip)

Für diese Position beträgt das Mindestjahresgehalt EUR 50.000,00. Abhängig von Ihrer bisherigen Erfahrungen, Qualifikationen und individuellen Kompetenzen, ist eine Überzahlung vorgesehen.
Sie fühlen sich angesprochen und sehen sich als Bereicherung für das Team? Dann freuen wir uns auf die Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen.

Benefits

• Aus- und Weiterbildung
• Firmenhandy
• Flexible Arbeitszeit
• Günstige Verkehrsanbindung
• Parkplatz

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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