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Talent für unser Trainee-Programm - Sales & Marketing (w/m/d)

  • Vollzeit
  • ab 45.000 € jährlich
  • Berufseinstieg
  • Österreich
  • vor 3 Tagen veröffentlicht
  • Über das Unternehmen
  • 101 - 500 Mitarbeiter*innen
  • Wien

Talente für unser Trainee-Programm - Sales & Marketing (w/m/d)

österreichweit

Referenz Nummer: WD-0019491

Wen suchen wir?

DEINE REISE ALS TRAINEE: Das Traineeprogramm für den Bereich Vertrieb & Marketing bietet dir die ideale Möglichkeit, dich nach deinem Master-Abschluss auf deine vielfältige Karriere in unserem Unternehmen vorzubereiten. Du startest deine Reise als Sales Manager:in für deine zugeteilte Region und entwickelst dich danach im Marketing-Bereich weiter.

Wer ist Hilti?

Wir entwickeln, fertigen und vertreiben hochmoderne Produkte, Technologien, Software und Dienstleistungen für die Baubranche. Wir können auf 75 Jahre Firmenerfahrung zurückblicken und unsere bahnbrechenden Produkte und unser außergewöhnlicher Service sind in der ganzen Welt bekannt. Mit 33.000 Beschäftigten in über 120 Ländern bieten wir Ihnen ein beeindruckendes Umfeld, in dem Sie sich beweisen, wachsen und Ihre Karriere selbst gestalten können.

Was sind Ihre Aufgaben?

Bei deinem Start als Sales Manager:in tauchst du unmittelbar in unser Kerngeschäft ein - den Vertrieb. An fünf Tagen in der Woche bist du unterwegs, um deine eigenen Kunden zu begeistern. Du triffst sie an unterschiedlichen Orten wie Baustellen, Werkstätten oder Büros und baust dabei persönliche Beziehungen auf. Du trägst die Verantwortung für die operative und strategische Steuerung deines Verkaufsgebiets und entwickelst dabei die bereits bestehenden partnerschaftlichen Beziehungen mit unseren Kunden weiter.
Das 18-24-monatige Programm ist darüber hinaus facettenreich und steckt voller spannender Herausforderungen:

-) Gut strukturiertes und qualitativ hochwertiges Einschulungsprogramm in unserer Hilti Academy
-) Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten & individuelles Coaching, um deine Stärken weiter auszubauen
-) Direktes Mentoring durch ein Geschäftsleitungs-Mitglied für eine intensive Begleitung und Förderung auf deiner Reise
-) Ab dem zweiten Jahr: zusätzliche Übernahme eines Business-relevanten Projektes, das dir die Möglichkeit gibt, dein Erfahrungsspektrum zu erweitern und dein Netzwerk im Marketing-Team zu vertiefen. Hierbei hast du die Chance, dich selbst und deine Talente noch besser kennenzulernen
-) Landing Position: Gemeinsam mit deinem Mentor triffst du zu Ende des Trainee-Programmes die Entscheidung, welche Zielposition im Marketing-Bereich (z. B. Trademarketing Manager, Digital-Marketing, Produktmarketing oder ähnliches) optimal zu deiner Leidenschaft passt und darauf aufbaut

Für Hilti sind Vielfalt und Inklusion von wesentlicher Bedeutung - sowohl heute als auch morgen. Uns ist es daher ein Anliegen die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zu fördern.

Was bieten wir?

-) Eine einzigartige Unternehmenskultur, in der man seine Ideen einbringen und die Zukunft aktiv mitgestalten kann
-) Attraktive Bonusmöglichkeit, je nach individueller Performance
-) Firmenauto, auch zur Privatnutzung inkl. Tankkarte
-) Stärkenorientierte Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten - auch Hilti global
-) Erstklassiges mehrwöchiges Einarbeitungstraining in unserer Hilti Akademie (Kaufering, DE)
-) Mentoring durch ein Geschäftsleitungs-Mitglied
-) 4,5 Tagewoche, 3 zusätzliche freie Tage & flexible Arbeitszeiten und -modelle (z.B. Sabbatical)
-) Moderne Betriebsmittelausstattung (z. B. Smartphone, Notebook)
-) Mitarbeiter:innenevents (Sommerfeier, Weihnachtsfeier, gemeinsame Teamevents)
-) Jede:r Mitarbeiter:in kann im Ausmaß von zwei vollen Arbeitstagen pro Jahr bei einem Sozial- oder Umweltprojekt unterstützen

Warum suchen wir gerade Sie?

Wir sind ein Perfect Match, wenn du gerne im Team großartige Resultate erreichen willst, dir ehrgeizige Ziele setzt und täglich dein Bestes gibst, um diese zu erreichen. Du denkst kreativ und scheust nicht davor zurück, unkonventionelle Wege zu gehen. Durch das Einbringen deiner bisherigen Kompetenzen in eine neue Umgebung wirst du über dich hinauswachsen und dich weiterentwickeln.

In unserem Team arbeiten engagierte und hochqualifizierte Individuen aus vielfältigen Bereichen. Wir sind überzeugt, dass diverse Teams noch kreativer, innovativer und produktiver arbeiten. Selbst wenn du bisher keine Erfahrung in der Construction Industry gesammelt hast, ist das für uns bei Hilti kein Ausschlusskriterium. Bei uns baut Erfolg stets auf Teamarbeit und Kompetenz auf - unabhängig von deinem persönlichen Hintergrund. Dein Engagement und dein Wille zum Erfolg sind es, was für uns zählt.

Was Sie mitbringen:

-) Abgeschlossenes Master-Studium (Universität, FH), vorzugsweise im Bereich Wirtschaft, Sales, Marketing, Kommunikation oder im technischen Bereich
-) Erste Berufserfahrung in Form von Praktika o.ä., vorzugsweise im Bereich Marketing und/oder Sales
-) Hohe Leidenschaft für die Bereiche Marketing und Sales
-) Mobilität vorhanden (vorerst innerhalb von Österreich und im nächsten Schritt auch international)
-) Führerschein vorhanden (Klasse B)
-) Deutsch und Englisch fließend
-) Außeruniversitäres Engagement von Vorteil
-) Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen im Ausland gesammelt oder ein Auslandssemester absolviert, ist aber keine zwingende Voraussetzung
-) Strategische Denkweise, Eigeninitiative, Freude am direkten Kundenkontakt

Für das Trainee-Programm beträgt das Jahresfixgehalt (ohne Provision) 45.000 EUR brutto pro Jahr. Zusätzlich hast du bereits während des Trainee-Programmes Zugang zu unserem attraktiven Provisionsmodell, welches sowohl vom individuellen als auch vom Teamerfolg abhängt, und deinen roten Flitzer (Firmenauto) kannst du auch privat nutzen, inkl. Tankkarte.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung inklusive Lebenslauf, Motivationsschreiben und Zeugnisse.

Kontakt: Nicolas Campbell, Recruiting Specialist

Bitte beachte, dass Bewerbungen ausschließlich über den Online-Bewerbungsweg angenommen werden können.

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Über den Job
Vollzeit
ab 45.000 € jährlich
Berufseinstieg
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vor 3 Tagen veröffentlicht
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101 - 500 Mitarbeiter*innen
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