(Senior) Legal Counsel (w/m/d) im Arbeitsrecht gesucht!

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Unsere Klientin ist ein traditionsreiches Unternehmen im oberösterreichischen Zentralraum und genießt eine nachweislich ausgezeichnete Reputation. Eine ausgeglichene Work-Life-Balance und ein abwechslungsreiche (inter-)nationale Tätigkeit stehen sich im Hause dieses Global Players nicht im Wege. Das Unternehmen verstärkt sich um einen

(Senior) Legal Counsel (w/m/d) im Arbeitsrecht

Sie schätzen Internationalität, kurze Kommunikationswege und den Spirit eines dynamischen aufstrebenden Unternehmens und gelebte Diversität liegt Ihnen am Herzen?

Ihre Aufgaben

  • Korrespondenzen und Verhandlungen mit Vertragspartnern im In- und Ausland
  • Bearbeitung arbeitsrechtlicher Fragestellungen im gesamten Personalbereich
  • Ausarbeitung von Statements, Handlungsanweisungen und Informationen zu aktuellen Arbeitsrechtsthemen
  • Unterstützung im Expatbereich
  • Durchführung von Schulungen von Führungskräften in arbeitsrechtlichen Belangen
  • Juristische Beratung innerhalb des Unternehmens als unternehmensinterner Dienstleister
  • Repräsentation des Unternehmens gegenüber externen Rechtsberatern und Behörden

Ihr Profil und unser Angebot

Am oberösterreichischen Standort sind Open-door-policy, amikales Arbeitsklima und zahlreiche Social Benefits für Mitarbeiter gelebter Alltag. Wir richten uns an Juristen (w/m/d), die nach erster Rechtsanwaltsanwärter-Erfahrung eine neue Herausforderung in einem aufstrebenden Unternehmen suchen! Rechtsanwaltsprüfung? Kein Must- aber Nice-to-have. Vergleichbare Industrie-Erfahrung stellt insbesondere für die Rolle des (Senior) Legal Counsels (ein bis zehn Jahre Berufserfahrung) ein Wettbewerbsvorteil!

Sie können mit einem Studium in Wirtschaft und Recht oder Rechtswissenschaften an einer österreichischen Universität punkten? Sie können auf sehr gute Englisch-(CEFR: C1/C2) und muttersprachliche Deutschkenntnisse verweisen? Dann freuen wir uns darauf mehr von Ihnen zu erfahren. Ganz besonders, wenn Sie sich durch Ihre lösungs- und serviceorientierte, analytische, stressresistente, eloquente und smarte Grundhaltung auszeichnen.

Sie fühlen sich vom chancenreichen Angebot angesprochen und sind offen für diese neue berufliche Herausforderung?

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung und bitten Sie um Übermittlung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. relevanter Dienst- und Ausbildungszeugnisse). Absolute Vertraulichkeit ist ein Eckpfeiler unserer Unternehmensphilosophie. Dementsprechend garantieren wir allen Interessenten ein Höchstmaß an Diskretion und setzen selbstverständlich keine weiteren Aktivitäten im Recruiting-Prozess, ohne mit Ihnen persönliche Rücksprache gehalten zu haben. Bruttojahresgehalt beläuft sich auf EUR 45.000,- bis EUR 70.000,- (kein All-In-Vertrag).

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