Wir, RED ZAC Ebner, sind der größte private Fachhändler für Elektrogeräte im Tennengau und ein Traditionsbetrieb mit familiärem Umfeld, das wir auch viele Jahre nach der Gründung noch aufrechterhalten. Als Teil von über 200 RED ZAC Händlern in ganz Österreich profitieren wir von einem starken Netzwerk. RED ZAC wurde im Bereich Einzelhandel zum zweitbesten Arbeitgeber Österreichs ausgezeichnet – ein Qualitätsmerkmal, das für attraktive Arbeitsbedingungen und ein modernes Arbeitsumfeld steht. Eine Mitarbeit bei RED ZAC Ebner bedeutet, Teil eines erfolgreichen, stabilen und ausgezeichneten Teams zu werden.
Aufgaben
- Führung, Ausbildung und Weiterentwicklung des bestehenden Verkaufsteams
- Kompetente Kundenberatung und aktiver Verkauf von Elektrogeräten
- Umsatz- und Deckungsbeitragsverantwortung
- Einkauf / Sortimentsgestaltung / Pflege der Lieferantenkontakte
- Koordinierung von Kundenlieferterminen
- Verhandlung von Jahresverträgen
- Strategische Marktbeobachtung
- Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien
- Controllingaufgaben, Angebotskalkulation, Kostenvoranschläge
- Erstellen von Arbeitsplänen
- Verantwortlich für die Koordination und Freigabe von Urlaubsansuchen bzw. die Organisation von Urlaubs- bzw. Krankenstandvertretung
- Ausbau- und Erschließung alternativer Verkaufskanäle
- Ansprechpartner/in der Geschäftsleitung
Anforderungen
- eine abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung
- mehrjährige Erfahrung im Elektrofachhandel oder Vertrieb/Key-Account-Management
- Freude und Engagement im Verkauf und im Umgang mit Kunden
- ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
- eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Teamgeist, hohe Motivation und solide Computerkenntnisse
- gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und unternehmerisches Denken
- umsetzungsstarker und strukturierter Arbeitsstil
- Fähigkeit, die Mitarbeiter zu motivieren und zu fördern
- freundliches Auftreten
- Persönlichkeit mit Elan und Hands-On Mentalität
Angebot
- Sicherer Arbeitsplatz beim größten Elektrofachhändler im Tennengau
- Familiäres, freundliches Arbeitsklima und Zusammenarbeit in einem professionellen Team mit hoher Verkaufsexpertise
- Abwechslungsreiche Aufgaben durch ein breites Sortiment an Elektrogeräten
- Teil eines starken österreichweiten Netzwerks mit über 200 RED ZAC Händlern
- Auszeichnung als zweitbester Arbeitgeber Österreichs im Einzelhandel
- Leistungsgerechte Entlohnung mit Fixum und variabler Zielerreichungsprovision
- Sonderpreise für Elektrogeräte und Elektroinstallationsmaterial für Mitarbeiter:innen
- Mitarbeiterevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Samstag
- 38,5 Stunden
Dienstort
- Hallein
Erforderliche Kenntnisse
- Vertriebserfahrung
- Kundenbetreuung
- Verhandlungsgeschick
Nice-To-Have Kenntnisse
- Kostenmanagement
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Samstag
- 38,5 Stunden
Dienstort
- Hallein
Erforderliche Kenntnisse
- Vertriebserfahrung
- Kundenbetreuung
- Verhandlungsgeschick
Nice-To-Have Kenntnisse
- Kostenmanagement
Gehalt
Das Mindestgehalt liegt bei 40.300 € brutto jährlich (auf 38,5 Stunden Basis), Bereitschaft zur Überzahlung, das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt. Zusätzlich wird eine variable Zielerreichungsprovision von bis zu 20% des Jahresgehalts gewährt.
Alle Infos zur Bewerbung
Gewünschte Bewerbungsunterlagen:
- Lebenslauf
- Motivationsschreiben
Ansprechperson
Sabine Ebner
+4362458699135
Diese Position richtet sich an engagierte Persönlichkeiten, die eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit hohem Maß an Selbstständigkeit und Gestaltungsspielraum schätzen.
