20 Wirtschaftsprüfung Jobs Mattersburg (Bezirk)

Selbstständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung und Lohnverrechnung. Mehrjährige Berufserfahrung in Buchhaltung/Personalverrechnung ist erforderlich. Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht. Sichere Anstellung in einem Familienunternehmen.

Mitwirkung bei Gehaltsrunden, Budgetierung und HR-Reportings. Erste praktische Erfahrung in HR, Payroll oder HR-Controlling erforderlich. Ausgezeichnete Excel-Kenntnisse. Attraktive Entwicklungsrolle mit schrittweiser Übernahme eigener Themengebiete.

Durchführung der Lohn- und Gehaltsverrechnung, Klientenbetreuung und Beratung in arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen. Mindestens C1 Deutschkenntnisse. Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit.

Lehrveranstaltungen in Unternehmensrechnung, Steuern und Wirtschaftsprüfung durchführen. Digitale Medien für Lehre nutzen. Betreuung von Studierenden bei wissenschaftlichen Arbeiten. Forschungsprojekte bearbeiten. Praxispartner einbinden. Abgeschlossenes Studium in Unternehmensrechnung, Steuern oder Wirtschaftsprüfung erforderlich. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Selbstständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung, inklusive Monats- und Jahresabschlussarbeiten. Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und sicherer Umgang mit ERP-Systemen sind erforderlich. Persönliche Entwicklungschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Strategische Betreuung von Leitkunden, Entwicklung von Kundenstrategien und Identifikation neuer Geschäftsfelder. Mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management oder Business Development ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind ein Vorteil.

Besichtigung und Angebotserstellung von Sanierungsprojekten, Arbeitsvorbereitung, Baustellenkoordination, Zusammenarbeit mit Versicherungen. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position. Eigener Dienst-PKW auch zur privaten Nutzung.

Ganzheitliches Projektmanagement interner Standort- und Infrastrukturprojekte, inklusive Prozessmanagement und Dokumentation. Sehr gute Kenntnisse in SAP/ERP-Systemen erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Erstellung und Kalkulation von Angeboten für Kleinprojekte in Kälte- und Klimatechnik. Eigenständige Abwicklung von Projekten. Technische Ausbildung im Bereich Kälte-, Klima- oder Gebäudetechnik erforderlich. Firmenfahrzeug wird gestellt.

Erstellung steuerlicher und unternehmensrechtlicher Abschlüsse, Ausarbeitung von Steuererklärungen und Beratung bei Abgabenprüfungen. Abgeschlossenes Studium im Bereich Steuerrecht/Accounting oder BWL. Weiterbildung im Rahmen der LBG Akademie.

Erstellung steuerlicher und unternehmensrechtlicher Abschlüsse, Einnahmen-Ausgaben-Rechnungen, Überschussrechnungen. Mitarbeit bei Steuererklärungen, Prüfung von Steuerbescheiden. Studium Steuerrecht/Accounting, BWL, IUS oder Wirtschaftsrecht erforderlich. Gezielte Aus- und Weiterbildung.

Technische und kaufmännische Abwicklung von HKLS-Projekten, Koordination von Subunternehmern und Materialbeschaffung. Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen und kaufmännischen Abwicklung von HKLS-Projekten ist von Vorteil. Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit.

Technische Planung und Koordination von Projekten in der Industrialisierungsphase. Mehrjährige Erfahrung im technischen Projektmanagement ist erforderlich. Enge Zusammenarbeit mit internationalen Kunden ist ein Vorteil.

Erstellung von Angeboten, technische Abwicklung von gebäudetechnischen Projekten und Serviceaufträgen. Sie verantworten die Projektierung, Planung und Ausführung bis zur Inbetriebsetzung. Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich HKLS ist erforderlich. Sie erhalten laufende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.