55 Tischler Jobs Ostösterreich

Fertigung von Holzfenstern, Türen und Kastenfenstern. Abgeschlossene Ausbildung als Tischler/in oder Tischlereitechniker/in erforderlich. Regelmäßige Freizeit mit jedem zweiten Freitag frei.

Technische Planung und Arbeitsvorbereitung von Projekten, Ausarbeitung von Zeichnungen (CAD). Voraussetzung: Ausbildung als Tischler/in, Tischlermeister/in oder HTL Holztechnik, AutoCAD-Kenntnisse. Vorteil: Regelmäßige Freizeit, abwechslungsreiche Projekte.

Montage von Holz-Wandverkleidungen, Akustikdecken, Tapetentüren, Glas- und Vollbausystemen sowie individuellen Innenausbauten. Erfahrung als Montagetischler oder vergleichbare handwerkliche Erfahrung erforderlich. Firmenbus zur Baustellenanreise.

Zuschnitt, Bearbeitung und Montage von Holzwerkstoffen nach Plänen. Ausbildung als Tischler erforderlich. Führerschein Klasse B und eigenes KFZ. Zusatzunfallversicherung.

Montage von Möbeln, Küchen, Türen und Innenausbauten beim Kunden. Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen. Mehrjährige Erfahrung als Montagetischler erforderlich. Führerschein Klasse B und eigenes KFZ. Zusatzunfallversicherung.

Herstellung von Holzbauprodukten in Produktionsabteilungen. Abgeschlossene Ausbildung erforderlich. Weiterentwicklung der Produktionsprozesse. Sicherheit eines familiengeführten Unternehmens.

Herstellung und Bearbeitung von Möbeln, Innenausbauten und Tischlerarbeiten. Verarbeitung von Massivholz und Holzwerkstoffen. Bedienung von Holzbearbeitungsmaschinen. Abgeschlossene Lehre als Tischler/in. Persönliche Betreuung vor Ort.

Ausführung von Holzbauarbeiten, Montage von Holzbaukonstruktionen und Fertigung von Holzbauelementen. Abgeschlossene Ausbildung als Zimmerer erforderlich. Hochwertige Arbeitskleidung wird gestellt.

Lehrlinge im Holzbau stellen Holzbauteile her und montieren diese fachgerecht nach Plänen. Technische Zeichnungen lesen und umsetzen ist essenziell. Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis sind erforderlich. Sie lernen moderne Holzbautechniken.

Technische Beratung im Holzbau mit Fokus auf Planung und Befestigungstechnik. Abgeschlossene technische Ausbildung im Holzbereich oder Studium. Firmenwagen als Benefit.

Verantwortung für Geschäftsfelder wie Tischlerei und Möbelflechterei. Mehrjährige Erfahrung in operativer/strategischer Leitung erforderlich. Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung des Integrativen Betriebs.