

Betreuung von Bestandskunden im Sozialwesen, Aufbau von Beziehungen und Identifikation von Potenzialen. Mehrjährige Vertriebserfahrung im Sozialbereich ist erforderlich. Umfassendes Onboarding wird geboten.

Bedienung und Beaufsichtigung von Anlagen, Mithilfe bei Instandhaltung, Rohstoffannahme und Qualitätskontrolle. Abgeschlossene Lehre im technischen Bereich von Vorteil. Daueranstellung in internationalem Unternehmen mit modernen Arbeitsumfeld.

Beratung und Begleitung von Teilnehmerinnen, Durchführung von Workshops. Ausbildung im Sozial-, Bildungs- oder Beratungsbereich oder Trainerausbildung erforderlich. Weiterbildungsangebot in der ZIB Akademie.

Verwaltung von Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht. Erstellung von Gehaltsabrechnungen. Kommunikation mit Ämtern. Mindestens eine Personalverrechnerprüfung und einschlägige Erfahrung erforderlich. Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeit.


Eigenverantwortliche Lohnverrechnung für Arbeiter:innen und Lehrlinge. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung und Kenntnisse im österreichischen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind erforderlich. Bietet Stabilität und Sicherheit eines Familienunternehmens.
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