43 SAP Jobs Schwaz (Bezirk)

Entwicklung und Umsetzung einer globalen MDM- und Data-Governance-Strategie. Mehrjährige Erfahrung in Master Data Management, Data Governance und SAP S/4HANA erforderlich. Attraktive Vergütung und Weiterbildungen werden geboten.

SAP S/4HANA-Landschaft implementieren und administrieren, SAP BTP verwalten, Integrationen betreuen, 2nd-Level-Support leisten. Mehrjährige Erfahrung in SAP Basis-Administration für S/4HANA ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten sind ein Vorteil.

Fachliche und personelle Führung des Buchhaltungsteams, Verantwortung für laufende Buchungen, Zahlungsverkehr, Bilanzierungsarbeiten und Jahresabschlussvorbereitung gem. UGB. Sehr gute Kenntnisse im Bereich Buchhaltung und Steuerrecht (Umsatzsteuer) erforderlich. Angebot von Sozialleistungen.

Verantwortung für Team, Koordination und Qualitätssicherung des Monatsreportings, Erstellung des Konzernabschlusses nach IFRS. IFRS- und UGB-Kenntnisse sind erforderlich. Bietet Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Gruppe.

Führung und Weiterentwicklung des Teams, Mitarbeitergespräche, Einsatzplanung sowie Verantwortung für Lagerorganisation und -verwaltung. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Warenübernahme, Lager oder Logistik ist erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten in der Transgourmet Akademie werden geboten.

Verantwortung für internen Rohwarenfluss, Optimierung von ERP-Prozessen, Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Einkauf, verhandlungssichere Englischkenntnisse. Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung.

Mitwirkung bei SAP-Implementierung im Accounting, Prozessoptimierung und Jahresabschlusserstellung nach UGB/IFRS. Fundierte Kenntnisse in UGB/IFRS und mehrjährige SAP-Erfahrung sind erforderlich. Möglichkeit zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Prozessen.

Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung von Management-Reportings sowie Steuerung von Planungsprozessen. Fundierte SAP FI/CO-Kenntnisse sind erforderlich. Attraktive Entlohnung und Entwicklungsmöglichkeiten.

Unterstützung bei Inspektion, Wartung und Instandsetzung von Leit- und Sicherungstechnik. Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker:in, Elektroniker:in oder Mechatroniker:in erforderlich. Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Bereich Eisenbahntechnik.

Fertigung von Stahl-, Alu- oder Niro-Komponenten nach Richtlinien. Mehrjährige Berufserfahrung im Metallbau erforderlich. Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Entwicklungschancen.

Ausbildung zum Triebfahrzeugführer:in mit Fahrpraxis im Simulator und auf der Schiene. Erwerb der Führerscheine Klassen A und B. Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich. Langfristige Karriere mit Aufstiegsmöglichkeiten.

Auftragsannahme, Eingangskontrolle und Koordination der Fuhrparkinstandhaltung. Kaufmännische Ausbildung und gute MS-Office Kenntnisse erforderlich. Weiterbildung wird angeboten.

Technischer Ersatzteilverkauf und Kundenbetreuung, Auftragsbearbeitung, Organisation Ersatzteilversand. Mehrjährige Berufserfahrung erforderlich. SAP-Kenntnisse von Vorteil. Langfristige und sichere Arbeitsstelle in einem international agierenden Konzern.