
Fachliche und organisatorische Leitung des Teams Qualitätskultur Lehre und Curricularwerkstatt. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Curriculumsentwicklung oder Studiengangskonzeption. Unterstützung durch ein Team.


Eigenverantwortliche Betreuung des HR-Lifecycles, arbeitsrechtliche Beratung und Recruiting. Mindestens 5 Jahre HR-Management-Erfahrung und SAP-Kenntnisse sind erforderlich. Aktive Mitgestaltung der Personalstrategie und Weiterentwicklung von HR-Prozessen.

Entwicklung von Backend- und Frontend-Lösungen in Java und JavaScript (React, Angular). Erfahrung mit Java und Angular oder React ist erforderlich. Bietet flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Lehr-, Forschungs- und Prüfungstätigkeiten in der Gesundheits- und Krankenpflege sowie Skills- und Simulationstrainings. Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem Gesundheitsberuf oder relevantem Studium. Eigenverantwortung und Mitgestaltung der Organisation.
Kundenprojekte eigenständig begleiten, interdisziplinär koordinieren und KI-Tools nutzen. Fundierte Statistikkenntnisse und mehrjährige praktische Erfahrung in Data Science sind erforderlich. Sie profitieren von direkter Einflussnahme auf Produkte.

Entwicklung und Weiterentwicklung von Applikationen mit State-of-the-Art Sprachen. Kenntnisse in React oder Angular, Vue.js, SCM (Git) sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home Office sind ein Benefit.

Leitung komplexer Projekte in Softwareentwicklung, Rechenzentrum, Transformation und Digitalisierung. Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement (ab 6 Jahren) erforderlich. Bietet Gleitzeit und Telearbeit für Work-Life-Balance.

Übernahme von Baumanagement-Teilbereichen, Schwerpunkt Innenausstattung. Kaufmännische/technische Ausbildung, Kenntnisse im Projektmanagement und MS Office erforderlich. Zuzahlung zum Klimaticket.

Umsetzung von digitalen und KI-basierten Lösungen, CRM-Systeme, Microsoft 365, Microsoft Copilot. Kenntnisse in CRM-Administration und CRM-Implementierungsprojekten sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Übernahme der Gesamtverantwortung für Pflege, Soziale Arbeit und Pädagogik. Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion mit Budgetverantwortung ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Begutachtung von Raumordnungs-, Natur- und Infrastrukturprojekten aus ökologischer Sicht. Entwicklung und Management GIS-gestützter Umweltprojekte. Sehr gute GIS- und MS-Office-Kenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle.

Produktverantwortung inkl. Supplier Governance & Excellence, Wertschöpfungskettenanalyse und Prozessoptimierung. Mehrjährige Erfahrung in Werkstoffverarbeitung und regulatorischen Anforderungen (REACH, DIN) erforderlich. Verantwortung für Produkte mit hoher technischer Tiefe.

Erstellung von Versorgungskonzepten mit eHealth, Planung von Arbeitsabläufen, Ressourcenplanung, Projektbudgetierung und Durchführung von Workshops. Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Gesundheitswesen und sehr gute Excel-Kenntnisse (Pivot-Tabellen) sind erforderlich. Einblicke in strategische Entscheidungen der Gesundheitsbranche sind ein Vorteil.
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