4 Post Merger Jobs

Entwicklung von IT-Strategien, Operating Models und Transformation Roadmaps. Bearbeitung von IT-Themen in M&A Projekten. Analyse von IT-Kosten und Synergiepotenzialen. 3-8 Jahre Berufserfahrung in Managementberatung oder IT-Strategie. Individuelle Arbeitszeitgestaltung.

Identifizierung von Akquisitionszielen, Erstellung von Financial Models und Unternehmensbewertungen. Mehrjährige Erfahrung in M&A, Corporate Development oder Transaction Advisory erforderlich. Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung von Prozessen.

Beratung von Kunden bei der organisationalen Transformation, Konzeption und Umsetzung von Target Operating Models. Mindestens 2-4 Jahre Erfahrung in Transformation oder Reorganisation. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Durchführung von End-to-End M&A-Transaktionen (Buy-Side), Erstellung von Financial Models und Business Cases. 3-5 Jahre Erfahrung im M&A-Bereich mit nachweisbarem Deal-Track-Record. Gestalten Sie aktiv die Wachstumsstrategie mit.