
Berufseinstieg im Finanz-, Rechnungs- oder Personalwesen. Kostenlose Karriereberatung zur Zielbesprechung. Vermittlung von Festanstellungen bei erstklassigen Arbeitgebern.

Übernahme der digitalen Kanzleibuchhaltung und des Finanz- und Rechnungswesens für Kunden. Kaufmännische Matura mit guten Leistungen im Rechnungswesen ist von Vorteil. Attraktives fachliches und wirtschaftliches Umfeld eines führenden Beratungsunternehmens.

Erstellung von Wärmeabrechnungen, Bearbeitung von Neuanlagen und Mieterwechseln. Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung erforderlich. SAP-Kenntnisse von Vorteil. Kundenkontakt im Rahmen der 2nd-Level-Beauskunftung.

Organisationstalent, Eigeninitiative und Verlässlichkeit sind gefragt. Sie übernehmen die administrative und organisatorische Patient*innenaufnahme und -entlassung. Kaufmännische Ausbildung oder Matura ist erforderlich. Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste sind ein Vorteil.

Betreuung internationaler Bestandskunden, Neukundenakquise und Management von Kundenbeziehungen. Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung, bevorzugt Druck-/Verpackungsbranche. Internationale Reisetätigkeit.

Betreuung internationaler Bestandskunden, Neukundenakquise und Management von Kundenbeziehungen. Mehrjährige Vertriebserfahrung im B2B-Bereich ist erforderlich. Bietet anspruchsvolle Tätigkeit in einem internationalen Konzernumfeld.

Erste Anlaufstelle für Serviceanfragen, Schaffen eines optimalen Kundenerlebnisses und Bargeldtransaktionen. Idealerweise Kunden- und Verkaufserfahrung. Individuelle Weiterentwicklung durch Schulungs- und Ausbildungsprogramm.

Verantwortung für Auftragserteilung Printmedien europaweit. Kaufmännische Ausbildung und MS-Office-Kenntnisse erforderlich. Attraktiver Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten.


SAP und CRM Support im vertriebsnahen Umfeld. Erstellung, Pflege und Schulung von Richtlinien. Sehr gute SAP SD-Kenntnisse. Zukunft in einem innovativen, globalen Unternehmen.

Organisation und kaufmännisch-verwaltende Tätigkeiten, IT-Programme anwenden, Schriftverkehr abwickeln, Fahrzeugbestellung und Fakturierung unterstützen. Fundierte Berufsausbildung (3 Jahre) erforderlich. Entwicklungsmöglichkeiten und sicherer Arbeitsplatz.

KFZ-Techniker ermitteln Defekte mit computergestützten Systemen und führen Wartungsarbeiten durch. Erforderlich ist eine fundierte Berufsausbildung (4 Jahre) mit Spezialmodul. Kandidaten erhalten Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.

Büro-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben im Office-Management. Guter Pflichtschulabschluss erforderlich. Dauerstelle nach erfolgreich absolvierter Lehre.

Elektrotechniker (m/w/d) errichten, nehmen in Betrieb, halten instand, warten und reparieren elektrische Systeme, Maschinen und Anlagen. Erforderlich ist eine Fachausbildung mit Praxisbezug und handwerkliches Geschick. Bieten: Lehre mit Matura und Karrieremöglichkeiten.

Mitwirkung bei Entwicklung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen, Ausbau und Pflege des CRM- & WWS Systems sowie Onlineshop. Matura, vorzugsweise in einer berufsbildenden höheren Schule. Krisensicheres Unternehmen.
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