365 Lüftung Jobs Oberösterreich

Technische und kaufmännische Bearbeitung von Lüftungsprojekten, Koordination von Baustellenabläufen. Technische Ausbildung in Lüftungs-/Gebäudetechnik erforderlich. Langfristiges Engagement in einem sicheren Unternehmen.

Reparaturen, Wartung und Aktivierung an Vaillant Geräten. Technische Lehre oder HTL erforderlich. Beratung zur energieeffizienten Gerätenutzung.

Strategische Verantwortung für Produktportfolio, Identifikation von Marktchancen und Aufbau eines Portfolios. Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement erforderlich. Hoher Gestaltungsspielraum und Einfluss auf das Produktportfolio.

Durchführung von Reparaturen, Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an technischen Anlagen. Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, HKLS oder GWH Installateur. Festanstellung in einem renommierten Unternehmen.

Auftragsabwicklung, Angebotserstellung und Kundenkommunikation. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, sind erforderlich. Langfristige Jahresstelle in einem zukunftssicheren Bereich.

Planung und Koordination von HKLS-Maßnahmen, Betreuung gebäudetechnischer Anlagen. Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Installations- und Gebäudetechnik erforderlich. Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Mobile Anlagen beim Kunden aufbauen und betreuen. Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen. Rufbereitschaft. Abgeschlossene Ausbildung im Installationshandwerk (Heizung, Lüftung, Klima) erforderlich. Firmenfahrzeug wird gestellt.

Akquise und Verfolgung von Projekten im Bereich Gebäudetechnik. Elektrotechnische Qualifikation (Techniker, Ingenieur (m/w/x) oder ähnlich) erforderlich. Dienstwagen (auch privat nutzbar) als Benefit.

Montage und Zusammenbau von Klima- und Lüftungsgeräten. Abgeschlossene technische Berufsausbildung erforderlich. Eigenverantwortliches Arbeiten mit abwechslungsreichen Montageeinsätzen. Laufende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Wartung, Service und Reparatur von Kühlaggregaten (z.B. Thermo King, Carrier). Mehrjährige praktische Erfahrung im Service, Wartung oder Reparatur von Kühlanlagen ist erforderlich. Sichere Arbeitsplatz in einem Traditionsunternehmen.

Betreuung von B2B Kunden, Angebotserstellung und Auslegung von Kälte- & Klima-Projekten. Gute Kenntnisse im Kälte- oder Klimabereich erforderlich. Gleitzeitmodell als Vorteil.

Rekrutierung von Montagepersonal, Subunternehmer- und Leasingpartnerbetreuung sowie Personalentwicklung. Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung in Bauleitung oder Projektleitung. Weiterbildungsmöglichkeiten.

Durchführung von GWH-Installationen, Neuinstallationen, Umbau und Wartung. Abgeschlossene Ausbildung als Gas-, Wasser- und Heizungsinstallateur oder Installations- und Gebäudetechniker. Führerschein Klasse B. Festanstellung mit Weiterbildungsmöglichkeiten.

Planung von Projekten und Serviceaufträgen, Berechnung technischer Systeme, Ausführungszeichnungen, Materialbestellungen, Dokumentationen. Abgeschlossene technische Ausbildung im HKLS-Bereich, mehrjährige Berufserfahrung. Weiterbildungsmöglichkeiten.

Montage, Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur von HKLS-Anlagen. Mehrjährige Berufserfahrung erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten.