180 IT Dienstleister Jobs Wien

Rechtliche Beratung im Gesellschafts-, Unternehmens- und Vertragsrecht. Erstellung und Prüfung nationaler/internationaler Verträge. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Wirtschaftsrecht. Hybrides Arbeiten mit flexiblen Homeoffice-Regelungen.

HR-Betreuung für Unternehmensbereiche, Begleitung von Führungskräften, Entwicklung von HR-Lösungen, Arbeitsrecht (Österreich). Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner. Entwicklungsmöglichkeiten.

Administrative Unterstützung im IT-Procurement und Partnermanagement. Juristische Kenntnisse sind erforderlich. Bietet Aus- und Weiterbildung.

Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen durch GRC-Rahmen. Mehrjährige Erfahrung im IT-Risikomanagement (ISO 27001, DORA, NIS2) ist erforderlich. Bietet flexible Arbeitsgestaltung und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Organisation & Koordination des Office-Betriebs, Ansprechperson für Besucher & Partner, Bestellung von Büromaterialien. Berufserfahrung im Office Management, sicherer Umgang mit MS Office. Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen.

Technische Betreuung von Websites und Schnittstellen, IT-First-Level-Support. Erfahrung mit Websites, CMS oder Onlineformularen erforderlich. Gestalten Sie aktiv die IT-Zukunft einer Menschenrechtsorganisation mit.

Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Windows, M365, Defender). Mehrjährige Erfahrung im IT-Infrastrukturbetrieb und Security-Härtung sind erforderlich. Bietet Weiterbildungen und flexible Arbeitszeiten.

IT-Support für Mitarbeitende, Koordination von IT-Störungen und Serviceanfragen, Verwaltung von IT-Hardware. Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung im IT-Support mit Windows-Clients und Ticket-Systemen. Umfangreiche fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Erstellung, Prüfung und Verhandlung komplexer IT-Verträge, insbesondere zu Managed Services und Cloud. Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Recht und IT-Vertragsrecht ist erforderlich. Bietet Aus- und Weiterbildung.

Etablierung und Verbesserung der IT-Risikomanagement-Methodik, Überwachung der IT-Risikosituation und Durchführung von Risikoassessments. Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Risikomanagement (z.B. DORA, ISO 27001) ist erforderlich. Bietet Entwicklungschancen und Weiterbildungsangebote.

Erhebung, Modellierung und Dokumentation von Anforderungen, Konzeption von Lösungen, Moderation von Workshops, Prozessanalyse und -optimierung, IT-Service-Management, Steuerung von Dienstleistern, Beratung von Fachbereichen, Beobachtung von Technologietrends. Mehrjährige Berufserfahrung in Business Analyse/Requirements Engineering, Business Consulting oder (IT-)Projektmanagement. Englischkenntnisse.