28 HR Jobs Weiz

Sparringspartner für Führungskräfte und Ansprechperson für Mitarbeiter:innen bei HR-Fragestellungen. Begleitung des Employee Life Cycle. Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen. Berufserfahrung als HR Business Partner, HR Generalist:in oder HR Expert:in erforderlich. Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Konzern.

Wartung und Reparatur von Maschinen und Anlagen. Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser, Mechaniker oder Vergleichbares erforderlich. Flexible Arbeitszeiten mit Wochenenddienst.

Planung und Umsetzung internationaler Messe- und Eventauftritte. Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Marketing ist erforderlich. Möglichkeit zur Weiterbildung und flexible Arbeitsgestaltung.

Durchführung von Instandhaltung, Wartung und elektrischen Umbauarbeiten an Produktionsanlagen. Abgeschlossene Lehrabschlussprüfung als Elektrobetriebstechniker oder Betriebselektriker erforderlich. Langfristige Arbeitsstelle mit fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung.

Disposition von Ein- und Ausgang, Erstellung von Exportdokumenten, Tarifierung von Zolltarifnummern. Abgeschlossene berufsbezogene Erstausbildung erforderlich. Zusammenarbeit mit internationalen Partnern.

Eigenverantwortliche monatliche Lohn- und Gehaltsverrechnung, Erstellung von Dienstverträgen und Mitwirkung an HR-Prozessen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erfolgreich absolvierte Personalverrechnerprüfung sind erforderlich. Individuelle Förderung und flexible Arbeitszeitgestaltung werden geboten.

Eigenverantwortliche Bearbeitung von Teilprojekten im Bereich HV-Batterie (EE/SW). Unterstützung bei Entwicklungsaufgaben und operativen Tätigkeiten. Erstellung von Berichten und Präsentationen. Studium im Bereich Elektrotechnik/Fahrzeugtechnik erforderlich. G-Klasse-Nutzung für private Zwecke.

Kaufmännische Auftragsabwicklung, Kundenbetreuung und Schnittstellenmanagement. Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsumfeld und verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind erforderlich. Eigenverantwortung und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Auftragsabwicklung, Disposition und Organisation von Ganzzügen im kombinierten Verkehr. Kaufmännische Ausbildung und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich. Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Übernahme von Verantwortung.

Neukundengewinnung und Ausbau von Kundenbeziehungen im Vertrieb. Erfahrung im Vertrieb oder Business Development erforderlich. Attraktives Prämienmodell.

Gestaltung von Printmedien, Werbematerialien und Grafiken für Web/Social Media. Sicherer Umgang mit Adobe Creative Suite und KI-Tools zur Bilderstellung. Teilzeitstelle mit 25-30 Wochenstunden.