844 Entwickler Jobs Linz

Optimierung und Digitalisierung von Logistikprozessen, Analyse und Verbesserung von End-to-End-Prozessen. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Logistik, Supply Chain oder Prozessmanagement. Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.

Führungskraft mit langjähriger Erfahrung in der Pharma-, Healthcare- oder Food-Logistik gesucht. Sie gestalten die Unternehmensentwicklung, Vertrieb und Transformation. Sie profitieren von großem Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, Nachhaltigkeit als Geschäftsmodell zu verankern.

Eigenständige Abwicklung der Personaladministration, Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen. Praxiskenntnisse im Arbeitsrecht sind erforderlich. Bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen.

Mitwirkung an IT-Projekten, Prozessoptimierung von ERP-Systemen, Ansprechperson für Kunden. Technische Ausbildung mit IT-Schwerpunkt, Programmierkenntnisse in C# und/oder Java sind erforderlich. Wertschätzendes Arbeitsumfeld und hybrides Arbeiten werden geboten.

Frontend-Entwicklung mit HTML, CSS und Vue.js. Entwicklung performanter, SEO-optimierter Features. Arbeit mit relationalen und NoSQL-Datenbanken. GCP-Kenntnisse.

Durchführung von Audits nach ISO-Standards, Key Account Management und Kundenveranstaltungen. Mehrjährige Erfahrung als Auditor*in im Bauwesen erforderlich. Teilnahme an Weiterbildungen.

Beratung und Unterstützung von Kunden bei der CELUM-Plattform. Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Consultant in technischem Umfeld. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1). Jährliche Förderung von bis zu 461 EUR für öffentliche Verkehrsmittel.

Entwicklung von Backend-Services für B2C- und B2B-Produkte, Integration von ATS-Schnittstellen. Mehrjährige Erfahrung in der Web-Applikationsentwicklung mit PHP und Laravel. Weiterentwicklung der Schnittstellenlandschaft.

Entwicklung und Optimierung von iOS/iPadOS Apps mit Fokus auf Performance. Mehrjährige Erfahrung mit Objective-C und Swift sowie Xcode sind erforderlich. Bietet Homeoffice und Gleitzeit.

Entwicklung elektronischer Schaltungen für Messsysteme, Durchführung von Funktionsprüfungen und Produkttests. Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in Elektronikentwicklung von Vorteil. Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Möglichkeit nach der Einarbeitung.

Entwicklung und Weiterentwicklung von Produkten mit modernen Webtechnologien. Mindestens 3 Jahre Backend-Erfahrung mit Node.js/Express und AWS. Attraktives Büro im 2. Wiener Bezirk.

Entwicklung und Optimierung von Firmware für autonome Fahrzeuge. Fundierte Kenntnisse in Embedded Softwareentwicklung mit C/C++ auf Mikrocontrollern sind erforderlich. Sie gestalten Architekturentscheidungen mit und arbeiten an Neuentwicklungen.

Technische Beratung für Großkunden im Handel, Industrie und Versorgungssektor. Nachweisbare Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Bereich erneuerbare Energien. Hohe Karrierechancen im Bereich Erneuerbare Energien.

Gestaltung des HR-Bereichs entlang des Employee Lifecycles, operative Mitarbeit, Weiterentwicklung von HR-Konzepten. Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise generalistisch. Gute Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts. Gestaltungsspielraum.

Entwicklung skalierbarer Java-Services (Java 25, Spring Boot 4.0) mit Fokus auf KI-Funktionen. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Java-Entwicklung. Hybrides Arbeiten mit Fokus auf Deep Work.

Personaladministration, HR-Digitalisierung und Recruiting sind Kernaufgaben. Sie benötigen Berufserfahrung im Personalbereich und praktische Erfahrung im Recruiting mit Bewerbermanagement-Software. Sie profitieren von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten im Personalbereich.