17 Einkauf Jobs Knittelfeld

Einkauf: Angebote einholen, Preisverhandlungen führen, Bestellungen tätigen. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Einkauf erforderlich. Attraktives Gesamtpaket mit Benefits.

Breite HR-Erfahrung in Recruiting, Personalentwicklung oder HR-Projekten erforderlich. Eigenständige Betreuung von Recruitingprozessen, Weiterentwicklung von Candidate Experience und Onboarding. Mitarbeit an HR-Projekten und digitalen HR-Prozessen (Workday). Unterstützung im Tagesgeschäft. Gute MS Office Kenntnisse.

Kundenbetreuung im Lebensmitteleinzelhandel, Feinkost- und Backshop-Sortiment. Warenbestellung und Preisauszeichnung. Erste Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel von Vorteil. Mitarbeiter:innen-Rabatte.

Fachliche und disziplinarische Führung der technischen Abteilung mit Verantwortung für Planung, Montage und Inbetriebnahme. Mehrjährige Berufserfahrung in elektronischer Sicherheitstechnik (Einbruchmeldeanlagen, Videoüberwachung, Zutrittskontrolle). Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung technischer Standards und Prozesse.

Intensive Praxis-Ausbildung im Handel mit Kundenberatung und Warenpräsentation. Berufserfahrung im Handel oder Gastronomie erforderlich. Langfristige Tätigkeit mit individueller Einschulung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Kundenbetreuung im Bereich Feinkost, Fleisch und Backshop. Warenpräsentation und Kassentätigkeit. Erste Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel von Vorteil. Langfristige Tätigkeit mit individueller Einschulung.

Betreuung von PENNY Filialen als Springer:in, Verantwortung für wirtschaftlichen Erfolg, Personaleinsatzplanung, Warenbestellung und -präsentation. Kaufmännische Ausbildung und Führerschein B zwingend erforderlich. Langfristige Tätigkeit mit individueller Einschulung.

Fachliche Führung von Mitarbeitern, Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg des Marktes. Mehrjährige Berufserfahrung im Handel oder Gastronomie ist erforderlich. Langfristige Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber.

Management von Lieferantenreklamationen inkl. Analyse, Bewertung und Aufbereitung von Fehlerdaten. Erstellung rechtssicherer Reklamationsunterlagen. Steuerung von Eskalationsprozessen. Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL, FH, Uni) in Maschinenbau, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik oder Mechatronik. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Weiterbildungsangebote über die ÖBB Akademie.

Personalbedarf ermitteln und planen, Eigenpersonal disponieren und medizinische Untersuchungen organisieren. Kaufmännische Ausbildung und SAP-Kenntnisse erforderlich. Sicherer Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Kundenbetreuung im Bereich Feinkost, Fleisch und Backshop. Warenbestellung und Preisauszeichnung. HACCP-Kenntnisse erforderlich. Langfristige Tätigkeit mit Mitarbeiterrabatten.