
Verantwortung für operatives/strategisches Controlling, Budgetierung, Forecasting, Ergebnisanalysen. Führung des Controlling-Teams. Mehrjährige Erfahrung im Produktionscontrolling. SAP-Kenntnisse bevorzugt. Möglichkeit zur Mitgestaltung der Controlling-Landschaft.

Eigenverantwortliche HR-Administration entlang des Employee Lifecycles, inklusive Lohn- und Gehaltsverrechnung. Mehrjährige Erfahrung in HR-Administration mit Schwerpunkt Payroll und Zeitwirtschaft. Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven.

Selbständige Lohn- und Gehaltsverrechnung für Kunden, steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen. Kaufmännische Ausbildung und mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in der Personalverrechnung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office.

Laufende Buchhaltung für Kund:innen, Erstellung von Auswertungen und Umsatzsteuervoranmeldungen. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung. Flexible Arbeitszeiten und Home Office.


Durchführung der laufenden Buchhaltung, Bearbeitung von Kund:innenanfragen und Verantwortung für Eingangsrechnungen. Abgeschlossene höhere Schule (HAK/HLW-Matura) oder gleichwertige kaufmännische Ausbildung erforderlich. Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Laufende Buchhaltung für Kund:innen, Erstellung von Auswertungen und Umsatzsteuervoranmeldungen. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung. Flexible Arbeitszeiten und Home Office.
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